募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
本田技研工業株式会社での募集です。========================
バイヤーのご経験のある方は歓迎です。
リモート面接を実施中です
========================
Honda四輪の新機種開発において、プラットフォームシリーズ機種ごとの事業目標達成に向けた購買戦略の立案・実行を担うプロジェクトマネジメント業務です。購買領域のプロジェクトリーダーやバイヤーを統括し、複数部門との連携を通じて新機種開発を推進いただきます。
【具体的には】
●購買戦略の立案とプロジェクト推進：
開発初期段階から参画し、機種ごとの事業目標や商品特性を踏まえた購買戦略を立案。バイヤー・プロジェクトリーダーと連携し、コスト、品質、納期の最適化を目指したプロジェクトマネジメントを遂行します。
複数の新機種開発を横断的にマネジメントし、中長期視点での戦略立案・実行にも携わっていただきます。
●社内外関係者との調整・交渉：
設計、生産、営業、サービス、品質など多様な部門と連携しながら、開発全体の方向性を共有し、課題解決に向けた調整・交渉をリード。部門横断での価値創出に貢献します。
状況に応じてサプライヤーやグローバル拠点とも連携し、最適な部品調達体制の構築にも関与します。
●組織運営・人材マネジメント：
購買領域における人員計画や業務アサイン、予算管理などの課運営に加え、担当グループ（バイヤー・PL）の人材育成や労務管理を通じて、組織のパフォーマンス最大化を図ります。
メンバーの育成とチームビルディングを通じて、強い現場と次世代リーダーの育成を担っていただきます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【業務の魅力】
自分が開発に携わった車が量産開始し、お客様の手に渡ったときに大きな達成感を味わうことができます。将来は二輪や汎用領域も含め、購買のバイヤー部門への異動や海外購買への駐在可能性も見据え働くことができるのも魅力です。
【社員の声】
●管理職 40代
ホンダ購買部門にて、US生産機種の購買プロジェクトリーダーを経験したことを皮切りに、自身の経験とキャリアを重ねてアメリカに海外駐在しました。最初に自身が担当した機種が発売され市…
- 応募資格
-
- 必須
-
【求める経験・スキル】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
●製造業における購買領域でのプロジェクトマネジメント経験
●設計・生産・品質など他部門との連携・調整を伴う機種開発プロジェクトの推進経験
※上記に加え、チームマネジメントやリーダー経験がある方を歓迎します。
【歓迎する経験・スキル】
以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。
●海外拠点や海外サプライヤーとの折衝・調整を含む業務経験
●グローバル調達・グローバル開発体制における業務遂行経験
●製品開発初期段階から携わった調達・購買の戦略企画経験
●英語での会議や交渉が可能な語学力
【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●組織や立場を越えた関係者と円滑に連携し、合意形成や調整を主体的にリードできる方
●プロジェクト全体を俯瞰しながら、課題発見・打ち手の実行を推進できる方
●不確実性の高い環境でも、柔軟かつ前向きに取り組み、変化を楽しめる方
●チームメンバーの成長を支援しながら、組織の成果にこだわって行動できるリーダーシップをお持ちの方
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 栃木県
- 勤務時間
-
【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】1290万円 - 1430万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
-
【有給休暇】有給休暇は入社後2ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
GW
夏季休暇
年末年始
・平均有休取得日数18.8日（2019年度）
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、出生休暇…3日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (6月)
