プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
オープンポジション必見!安定基盤×グローバル企業/経験を踏まえ最適ポジションを提案
気になる
掲載期間:25/12/08~25/12/25求人No:EAGE-611031
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

オープンポジション必見!安定基盤×グローバル企業/経験を踏まえ最適ポジションを提案

本田技研工業株式会社
上場企業 英語力不問
気になる

募集要項

募集背景
これから更に発展する同社において、採用を拡大しております。
多くのポジションがあるため、ご自身の経験を踏まえご活躍いただけるポジションを提案いたします。
まずはお気軽にご応募・ご相談ください。
仕事内容
これまでの適性を踏まえてポジションをご提案いたします。
幅広く職種や勤務地がございますので、キャリアパートナーへご相談ください。

【ポジション一例】
★インフラエンジニア
 └コネクテッドサービス提供に必要なバックエンドシステム開発のプロジェクト推進
 └車両開発チームや社外開発チームと業務上の連携
 └システム要件定義やシステムテストの方法策定 等

★サーバーサイドエンジニア
 └コネクテッドサービス提供に必要なバックエンドシステム開発のプロジェクト推進
 └車両開発チームや社外開発チームと業務上の連携
 └システム要件定義やシステムテストの方法策定 等

★モバイルアプリエンジニア
 └二輪向けコネクテッドサービスの全体像を企画メンバーと整理しつつ、モバイルアプリとして開発すべき要求を整理
 └Android/iOS/クロスプラットフォームにおいて、UI設計、実装、テストおよび継続的な改善
 └バックエンドチーム、車載ユニット開発チーム、車両開発チームと連携したモバイルアプリの開発およびテストの実施
 └現地法人や法規によるアプリ提供国へのローカライゼーション等

★データアナリスト、データサイエンティスト
 └四輪事業の戦略・商品企画部門と連携し、10年・5年・3年といった中長期スパンで販売台数の需要予測モデルを構築
 └サプライチェーンマネジメント部門と連携し、在庫や原材料の供給に関わるリスクを予測し、安定供給に貢献
 └現場との対話を通じて課題の構造を把握し、社内外の膨大なデータをもとに予測モデルを設計・改善
 └特徴量エンジニアリングや因果構造分析を用い、モデル精度と説明性を両立させた分析を実施

★プロダクトマネージャー
 └プロダクトの中長期ロードマップおよびKPIの策定・管理
 └新機能や改善施策における企画立案、要件定義、仕様作成
 └ビジネス部門やハード側の開発部門、UXリード、事業リード、開発チーム等との連携によるプロダクト価値向上の推進

そのほか多くのポジションがございますので、ぜひご相談ください!

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
選考を通じて配属先を決定します。
応募資格
必須
IT領域において、上記仕事内容の欄に記載の業務を経験したことのある方。
雇用形態
正社員
勤務地
・栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1
・埼玉県朝霞市泉水3-15-1
・埼玉県和光市本町8-1
・東京都品川区東品川二丁目2番43号1,2F
・東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー27F
・愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング18F
・福岡市博多区博多駅3-4-25 アクロスキューブ博多駅前 SPACES博多駅前8F

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~14:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~1090 万円 月給制 基本給:260000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:60000円 超過分は全額支給
変動手当:家族手当 
役職手当 
産休・育休手当 
住宅手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→条件面談・内定

※選考回数・選考順序は増減する可能性がございます。

会社概要

社名
本田技研工業株式会社
事業内容・会社の特長
【企業紹介】
同社は、「2050年にカーボンニュートラルを実現する」という大きな目標を掲げ、取り組みを始めています。
2020年には、新型電気自動車「Honda e」を欧州・日本で発売するなど、モビリティーの電動化を加速させるとともに、再生可能エネルギーの活用、資源循環の実現など、ものづくりの取り組み全体で環境負荷ゼロを目指しています。

そして、モビリティーのもう一つの大きな課題が「事故に遭わない社会の実現」です。
二輪と四輪を手がけるHondaだからこそ、道を使うすべての人が安心して移動できる社会の実現を目指すべきと考えています。

【事業内容】
主要製品:二輪車、四輪車、パワープロダクツ
設立
1948年9月
従業員数
単体:32,088名、連結:194,173名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人