募集要項
- 仕事内容
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法務部の法務担当として以下の業務を遂行いただく予定です。【契約法務】
本社及び各事業本部で取り扱う各種契約書（和文及び英文）のレビュー
【紛争・クレーム対応】
本社及び各事業本部の各種紛争・クレーム案件への対応
【新規プロジェクト対応・戦略法務】
本社及び各事業本部のM&A、JV組成など、大型プロジェクトの法務支援
【その他の法務相談対応全般】
その他の法務相談対応全般（関連法令として、金商法、建設業法、個人情報保護法など）
- 応募資格
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- 必須
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契約審査をメインとする企業法務実務経験3年
紛争・クレーム対応経験
弁護士の方は、司法修習の修了をもって上記の要件に代えることが可能です。
- 歓迎
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司法試験合格、弁護士資格
M&A、ジョイントベンチャーなどのプロジェクト対応経験
宅建業法、建設業法などの業法関連の知識、業務対応経験
TOEIC800点以上
LLM (法学修士)、米国弁護士資格
- 雇用形態
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＜試用期間＞
6ヶ月
変更無
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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9:15～17:30
フレックスタイム制
標準労働時間 7時間15分/日
コアタイム 11:00～15:00、インターバル制（11時間）
- 年収・給与
- 500万円～900万円
- 待遇・福利厚生
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賞与・年2回（6月・12月）
各種社会保険完備、社宅制度、財形貯蓄制度、退職金制度、優秀社員表彰、住友林業持株
会、厚生施設利用可、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜・日曜）
ご担当の業務内容によって水曜・日曜となることがあります。
祝日・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇
年間休日約120日 (年度により差有)