募集要項
- 仕事内容
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直近5年で売り上げ規模100億円から200億円となった、急成長中の不動産会社である■不動産コンサルティング営業（営業推進）
同社にて、更なる事業拡大に向け、組織の中核を担う営業推進部のメンバーを募集します。
CRE営業等、法人営業全般を担い、グループ各社と協働しながら
クライアント企業の抱える不動産の課題に対して
最適なコンサルティングを行っていただきます。
【具体的な業務】
・企業が所有する不動産の経営課題についてのソリューション提案
・経済状況、不動産マーケットを分析し、戦略立案し提案
・上記の課題抽出から提案、契約の交渉や締結までを担当
・同社のサービスメニューである、モバイルワークオフィスの
会員獲得・戦略立案
・同社管理物件の受託営業
営業推進部内の仕事は多岐にわたりますので、これまでのご経験や
志向性なども確認させていただきながら、お任せする仕事を
決定していく予定です。
【同グループの特徴】
同グループは全国で約1000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、
約12000の店舗施設をマネジメントする国内最大級の独立系不動産会社です。
これまで30年以上蓄積してきた経験・ノウハウと、専門機能を担うグループ会社
約40社によって、ビル所有者・テナント・投資家の皆様に不動産の総合サービスを提供し、
企業経営を不動産側面からサポートしています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大卒・大学院卒以上
・不動産業界での実務経験（年数不問）
・顧客と長期的な関係を構築し、中長期的な目線で不動産を活用するアプローチをしていきたい方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6か月
- 勤務地
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本社
大阪府大阪市北区
受動喫煙防止措置：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
＜転勤＞
原則転勤なし
ただし正社員として就業規則に定める範囲の職種変更、配置転換、出向などがあります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制
一日の労働時間：8時間0分 コアタイム無し
※7:00～21:00の間で、1日最低4時間の勤務は必須となります。
※標準始業時刻9:00、標準終業時刻18:00
- 年収・給与
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予定年収：600万円～800万円
※上記は残業時間や各種手当額を加味した想定年収となります。
※管理職となった場合年俸制になります。
■定期昇給：年2回
■賞与：年2回 ※会社の業績・評価によって変動あり
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額支給
・社会保険完備
・慶弔見舞金制度
・育児・介護休職制度、育児・介護時短制度、出生時育児休職
・公的資格取得報奨金制度
・健康保険組合提携施設
・持株会、確定拠出年金制度、
・勤続表彰制度(勤続10年20年30年で15万円支給かつ5日連続の特別有給休暇)
・社内表彰制度、退職金制度、社内懸賞論文制度、
・社用スマホ貸与、1人1台PC付与
- 休日休暇
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・週休2日制（土日祝日）
・年末年始
・その他（会社カレンダーに基づき年2～3回土曜日出社あり）
・有給休暇：入社当日に最大10日付与（入社月により異なる） 以降最高付与日数20日
＜年間休日日数：120日＞
