募集要項
- 仕事内容
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▼業務内容
・重要事項説明書・売買契約書の作成およびチェック
・契約業務における各種書類作成およびチェック
・リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計
・安全な取引の提供のための不動産法務の実務面サポートならびにアドバイス
【働く魅力】
・立ち上げ期のスタートアップで組織の成長過程を経験できる。
・風通しが良く、上下関係なく自身の意見を述べられる環境。
・組織や制度を1から作り上げていく経験ができる。
・日々多くの案件に触れることができ、スキルアップすることができる。
・完全フルリモート・フルフレックスで自由に働くことができる。
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれも必須】
・不動産売買契約書及び重要事項説明書の作成経験が1年以上ある方
⇒月平均5件以上が目安
・土日（いずれかでも可）勤務できる方
- 歓迎
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【歓迎】
・不動産仲介業社での業務経験
・宅地建物取引士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり：6ヶ月(条件変更なし)
- 勤務地
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フルリモートでの就業
同社には出社義務はもちろん、在宅勤務の事前申請という概念もありません。
自身と組織が一番クリエイティブかつ効率的に成果を出せる場所ならば、どの国の、どんな場所で仕事をするかどうかを問いません。
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制
始業時間、終業時間は法律の範囲内で自身で決める上、事前申請も不要です。
組織で動くために必要な打ち合わせはすべて原則オンライン。
それ以外の時間の使い方はすべて社員のオーナーシップに任されています。
- 年収・給与
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【給与】
想定年収： 400～500万円
年俸制（年俸額の12分割が月給で支給）
・昇給年1回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・社宅借り上げ：住まいが賃貸の場合、法人契約 の上家賃を給与から天引きし、 住民税・所得税の削減が可能に
・DYI補助：自らの家をDIYする場合、それ にかかる材料費を年間最大3万円補助（ペンキ・木材・壁紙など）
・家事代行補助：家事代行サービスの利用にかかる料金を一部補助（月間1万円を上限）
・Learning Support：メンバーの成長こそ組織の成長に繋がり、敷いては業界・関係者に寄与していくという考え毎月5,000円までの個人学習費支援
- 休日休暇
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【休日】
年間休日120日
木曜日以外の完全週休2日制
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
