その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
土木積算【東急グループ/大規模な再開発に強みを持つ私鉄トップゼネコン/東京】
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:HMTT-313168
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土木積算【東急グループ/大規模な再開発に強みを持つ私鉄トップゼネコン/東京】

東急建設株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集
仕事内容
渋谷再開発をはじめとする街づくり事業を全国で展開する東急グループの準大手ゼネコンで土木官積算を担当いただきます。福利厚生充実/年休127日/個性を大事にする社風の働きやすい環境が整っております。
同社 土木事業本部 営業統括部積算部にて、土木官積算業務をお任せいたします。

【具体的には】
■新規公告案件に伴う土木官積算業務
 国土交通省、農林水産省、防衛省、NEXCO、地方自治体の全支店案件を担当します。
 積算結果は必ず検証し、PDCAを回しながら業務を進めていきます。
 ※施工計画や数量計算作成含む
■歩掛調査業務
 発注機関や調査機関からの調査依頼対応になります。
■手持ち工事の設計変更支援
 設計部門と連携しながら支援業務を行っていただきます。

【仕事の魅力】
★再開発事業含む大規模案件など、注目案件に携わることができます。
また、多職種の知見を広めるべく、積極的にメーカー視察・展示会・現場見学会などの機会も多く設けています。

【同社の特徴】
◇東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
◇会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
◇社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

<具体的には>
年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

〈福利厚生〉
◇共済会手当
医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
(例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
◇カフェテリアプラン
自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
(例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

【同社について】
同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

応募資格
必須
【必須】
■官庁、ゼネコンや建設コンサルタントにおける土木官積算業務の経験
■ネクスコ各社・中央官庁工事に関する積算業務経験
■土木工事の施工管理経験
■技術士または1級土木施工管理技士

歓迎
【歓迎】
■発注者(官庁)の立場で工事監督官の経験
■ゼネコン、建設コンサルタントにおいて、現場の施工管理や、監督官支援の業務経験
■トンネル工事、シールド工事、橋梁下部工事、大型土工事など土木工事全般経験
フィットする人物像
■社内外の関係者と効果的にコミュニケーションを取り、業務を進行できる能力および経験がある者
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区
勤務時間
8:00~17:00(所定労働時間8時間)  休憩時間:60分(12:00~13:00)
年収・給与
■想定年収:650万円~900万円(例:30~45歳)
■想定月収:;38万円~53万円(例:30~45歳)
※経験年齢、能力、前職給与等を考慮し判断いたします。
※キャリア職(G3-G5)35時間分92,320円~、基幹職(G6)は45時間分150,000円~のみなし残業手当を支給。
※超えた分の残業代は別途支給。
※準社員期間はみなし手当は無し(残業代全額別途支給)

【年収例】※残業手当35時間/作業所勤務手当・賞与4.75ケ月
待遇・福利厚生
【諸手当】
住宅手当(15,000円~45,000円:40歳未満)
作業所勤務手当(10,000円)
単身赴任者帰省交通費(月2回)
通勤手当(全額支給)
資格取得手当(一級建築士/技術士等)10万~25万円
法定資格手当(一級建築士/技術士)1万円/月
帰省交通費(30歳未満/独身 5万円上限2回)

【福利厚生】
各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
独身寮(原則30歳未満)
退職金制度
共済会手当(医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など)
全国各地のリゾート施設(グループ契約)
カフェテリアプラン(旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助)

【受動喫煙対策】
喫煙室あり:屋内全面禁煙、屋外喫煙場設置
休日休暇
【年間休日127日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日、有給休暇(10日~20日)、夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日、育休/産休/介護休暇(取得実績あり)
※作業所の繁忙状況により、休日の出勤あり。
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定 (WEB応相談)
※原則として対面面接の実施となります
※関東以外の場合、地方支店での面接が事前にある場合があります。
能力、性格試験:Webで受験
※受験後2週間以内に合格者に面接のご案内をします。

会社概要

社名
東急建設株式会社
事業内容・会社の特長
■創業時、東京の人口集中という社会課題の解決を目指し、スタートさせた多摩田園都市開発。住む人の「暮らしやすさ」と、自然の緑を生かした「環境との調和」に重点を置いた東急建設の「街づくり」の基礎が、ここで築かれていきました。
■将来の事業環境はますます不確実性が高まり、顕在化した課題を解消していく従来の問題解決型のアプローチが限界を迎えています。
同社ではビジョンドリブン型のアプローチとして2030年の目指す姿(VISION2030)を掲げ、その達成に向けた長期経営計画を策定しています。
長期経営計画では、重要性が増しているSDGsを事業機会と捉えた上で、同社のケイパビリティーとの適合性を検討し、3つの提供価値「(1)脱炭素、(2)廃棄物ゼロ、(3)防災・減災」を定めました。
この提供価値を軸に、「人材」と「デジタル技術」を競争優位の源泉として高め、社会課題の解決とそれを通じた経済的価値の創出するサステナビリティ経営を実践し、事業活動全体を通じステークホルダー(お客様、協力会社、社員・家族、株主、そして社会)へ価値を提供してまいります。
設立
2003年4月
資本金
163億5444万円
売上高
2856億円
従業員数
2877人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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