募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
ルピシア滋賀水口工場にて、担当となる部門のマネジメント業務を進めていただきます。工場内の各部門の業務の進捗管理、工程改善、在籍スタッフの教育・育成等を管理、運営（改善）を中心となって対応いただきます。
※ご経験・スキルによりお任せできる業務からお願いする予定です。
〇加工部門
製品の組み立て、梱包作業の進行管理
人員配置のコントロールをメインにしていただきます。
〇生産管理部門
製造指示書の作成、各現場の生産体制の確認
生産数の進捗管理などの業務の管理
★滋賀工場について★
海外や国内で買い付けた茶葉を加工し、製品化しています。
具体的には、茶葉の「クリーニング（機械及び目視作業による）」「ブレンド」「パッキング（主に機械充填）」「製品の包装、加工業務」「在庫管理、出荷管理」「品質管理」等の工程を経て、製品が出来上がります。
【募集背景・ミッション】
事業拡大に伴い、現在、同社では生産能力の向上が急務となっております。需要が増加する中、現状の供給体制では十分に対応できていないため、工場の拡張並びに生産設備を最大限に活用できる体制づくりが求められています。
そこで、現状に捉われず、改革的な視点を持ち積極的に変革へ取り組んでいただける方を募集いたします。
当社製造拠点では、多品種・小ロット生産が中心となっておりますが、生産能力の強化に加え、事業拡大に伴う人材育成・教育にも注力しています。
マネージャー候補としてご入社いただき、将来的には工場長やマネージャーへのキャリアステップも可能です。生産の主軸として、ぜひご活躍いただける方をお待ちしています。
- 応募資格
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- 必須
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履歴書に写真貼付必須
■工場での製造計画・生産管理経験をお持ちの方 （業種不問）
- 歓迎
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▼マネジメント・人材育成の経験をお持ちの方（食品業界尚可）
▼食品関連工場でのご経験ある方
▼食品流通業、特にチルド食品の取り扱い経験のある方
▼生産効率化、品質安全など工場におけるものづくり全般についての幅広い見識・経験を有する方
※業務上、ニセコ本社・宇都宮工場への定期的な出張があります
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 500万円～699万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 年間休日113日（公休105日+リチャージ休暇年間最大8日）／週休2日（土日中心）
・リチャージ休暇…年間最大8日間付与 ※入社初年は入社月により付与日数が変わります
・有給休暇（入社半年後に付与、10日～20日）
