募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務内容】
自社製品、およびサービスの QCDを高めていくための体系的な活動を実施し、
主に自社製品の QMS構築を担っていただきます。
・QMS体制づくり（目標、指標等の設定など）（ 10％）
・QMS手順書・社内規定等の作成、および各部門への推進、取りまとめ（ 30％）
・環境構築、リソースの明確化、成果物管理（ 10％）
・市場クレーム対応、および是正（ 20％）
・内部監査の導入、原材料や工程の品質調査、および是正等（ 20％）
・各事業部門担当者への研修、教育（ 10％）
【組織構成】
部長：50代男性（執行役員兼務）、課長： 50代男性、規格担当（専門職）： 40代男性、係長： 40代男性2名、担当：30代男性2名、派遣社員
【勤務地】
■京都本社（京都府京都市下京区中堂寺粟田町91 京都リサーチパーク9号館）
※最寄駅：JR丹波口駅 徒歩5分
【魅力ポイント】
★世界42社で売上右肩上りのプライム上場オプテックスグループ
★グローバルシェアNo.1製品多数（画像センサ、自動ドアセンサ）
★年間休日127日／平均残業時間～20時間
★時短精度や時差勤務制度など柔軟な働き方も可能
★家族手当あり（配偶者150,00円/他10,000円）
※ABOUT US https://recruit.optex-fa.jp/fresh/about/company/
※強み https://recruit.optex-fa.jp/fresh/about/strength/
- 応募資格
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- 必須
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・QMS要件の理解、維持・管理のご経験がある方
・統計的手法、QC7つ道具、ISO9001など専門知識を有している方
・Excelを使った統計データの作成、グラフ化、資料への組み込み等のご経験がある方
- 歓迎
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・QMS構築の経験
・各部門の課題や要望を体系的にまとめれるスキル（ヒアリングシートの作成経験がある方は尚良し）
・QC検定、マネジメントシステム監査員検定
・管理職の経験（マネジメント、教育、育成など）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 544万円～704万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 入社半年経過時点10日（最高付与日数40日）入社時に付与
