募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社社内SEとして下記業務をお任せ致します。
■業務システムの設計構築・運用保守
・新技術や製品の導入検討・評価・設計構築・運用保守
・利便性・セキュリティ・コストのバランスを考え、安定したサービスを提供
■社内からの問い合わせ対応
・ネットワークやセキュリティ関連業務に関する問い合わせ対応
・ERPシステムに関する問い合わせ対応
・その他、社内からの情報システム部門担当業務全般の問い合わせ対応
＜情報システム部の役割と業務状況＞
国内外の子会社を含むグループ全体のITシステムの企画・導入・運用・保守を担当しています。単なるシステム導入や運用ではなくシステムを活用した効率化や自動化、セキュリティ向上を図ることに注力しています。会計やSCM（生産・在庫・販売等）のシステムは、海外子会社を含めて統一されたシステムで運用されており、会社の業務を支える非常に重要な役割を果たしています。
またその他、ITによる業務効率化やAI活用に対する期待も高く、社内の他部門からの相談や対応も多岐にわたります。
【募集背景】
同社では、業務システムにおいて、既存のシステムを安定的に維持するとともに、新しい視点での改善が求められています。
現在、会計システムとして導入しているSAP S4/HANAの運用・保守担当者が不足しています。また、現在使用しているSCMシステム（富士通社製ERP ProcessC1）が2032年に保守終了を迎えるため、別のERPを検討・導入する必要があります。
まずはSAPを担当して頂き、その後、担当分野をSCMの業務分野に広げ、幅広く活躍して頂きます。
【組織構成】情報システム部
情報システム部の組織構成
部員 20名 （20代4名、30代7名、40代3名、50代5名、60代1名）
部には２つのグループがあり。
ネットワークやサーバ等の管理を行う第一グループと業務システムなどのアプリを担当する第二グループ
第二グループの組織構成（今回配属予定先）
グループ員 10名 （20代2名、30代4名、40代2名、50代2名）※1名兼務
【同社…
- 応募資格
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- 必須
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■社内SE経験またはIT関連企業における実務経験（3年以上目安）
■ERP における開発もしくは運用保守経験
- 歓迎
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・IT知識（基本情報技術者程度）
・SAP における開発もしくは運用保守経験 （SAP S4/HANAであれば尚可）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 530万円～770万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休二日、祝日、年末年始休暇、メーデー、夏季特別指定休暇（3日）、有給休暇24日（初年度は入社日に応じ按分）、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇など
※現行カレンダーに従う
