募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■募集背景
「生涯、エンジニア。」をビジョンに掲げ、技術者が現場の第一線で長く活躍し続けられる環境を目指す当社。
2023年には技術に特化した新会社として生まれ変わり、
同社グループ内外の製品開発を支える"中核技術パートナー"としての存在感がさらに高まっています。
現在、受託業務拡大に向けてエレキエンジニアを募集中です。
事業の拡大推進と顧客の事業成長加に、チームメンバとともに取り組んでいただける仲間を探しています。
■業務内容
サーボモータ・ドライバ、インバータのエレキ設計変更、評価試験を実行するチームで、
主な業務：製品生産維持業務全般
■部品代替設計変更業務
・部品代替検討
・設計ドキュメント（変化点FMEA、設計検討書、評価要項書）の作成・修正
・生産部品切替指示書の作成（COS・設変命令書など）
■評価業務
評価基準に基づく試験項目検討～実施、不具合発時の検討～対策
※主な試験製品固有の特性試験、EMC試験（EMI/EMS全般）
評価の内容により外部サイトへの出張の可能性がございます。
◇使用機器
オシロスコープ、マルチメータ、各種試験機器
■雇用区分：エンジニア社員（正社員として、無期雇用派遣もしくは請負事業のメンバーとして勤務いただきます）
【実績】
離職率：7.9％
転勤経験者：1.8％
平均年齢：42.1歳（20代18.4％、30代18.4％、40代35.5％、50代27.6％）
平均残業時間：15.4時間
在籍人数：159名
職種の割合：メカ：12.5％、ソフト：53.9％、エレキ：28,3%、その他：5.3%
勤務エリアの割合：関西：76.1%、関東22.0％、東海：1.9%
- 応募資格
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- 必須
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■製品開発における設計経験もしくは評価経験
※エレキの知識は必須となります。
- 歓迎
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■エレキ系部品の設計変更業務経験（部品代替検討）
■EMC試験の実
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（18日～最大25日（毎年4/11付与）※入社初日から付与※取得実績15.5日／年）、積立有給休暇、計画年休 ＧＷ、夏季・年末年始など（就業先により異なる）、特別有給休暇（結婚、忌引、公務、赴任、特別介護、罹災、感染症隔離、褒章、配偶者出産サポートなど）、休職制度（不妊治療休職、事故休職、育児休職、配偶者転勤による転居など）
