募集要項
- 仕事内容
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■同社生産部課長として下記業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・課長ポジションとして生産部のマネジメント業務(部署により20名～60名程度)
・各工程責任者、各課との連携
・工場設備の保全計画、新規設備の導入
・機械の改修計画の作成、業者対応
・生産トラブル対応、顧客対応
【このポジションの魅力】
■品質管理体制の強化を図り安心・安全な製品づくりに取り組み、今では業界品質最高峰の企業として絶大なる信頼を獲得しています。
■社員の働きやすさへの投資を惜しまず、改善提案の表彰制度など仕事環境の向上に対して意識高く取り組んでいます。
■医薬品・ドリンク剤のOEMメーカーとしては、国内トップクラスの生産量を誇っています。またODMにも対応しており、様々なメーカー様の製品に携わっていただけます。
- 応募資格
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- 必須
- ■生産部門における人材マネジメント経験(食品・清涼飲料・化粧品・医薬品・医薬部外品メーカーなど)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00
- 年収・給与
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650万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（上限月5万円、同社規定による）、住宅手当（同社規定による、借家世帯主のみ／2～4万）、役職手当
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土・日・祝）、夏期休暇（3日）、年末年始（5日）、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（育休後復帰率100%）、公傷休暇、年に4～5日程度祝日出勤有り(年ごとに若干の変動有り)※生産状況に応じて年に4～5日程度の土曜出勤(振替休日有り)が生じる可能性あり
