募集要項
- 仕事内容
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■同社の人事管理課にて下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・人事労務管理に関する企画・運用業務：働き方改革、女性活躍推進、高齢者雇用 育児介護休業法などを初めとする法改正対応 等
・安全衛生に関する企画・運用業務：労働安全衛生管理、安全衛生法、災害補償
・福利厚生に関する企画・運用業務：確定拠出年金、退職金制度、社内表彰式企画運営
・労働組合との協議、折衝にかかわる業務
※上記の中でご経験・ご志向を考慮して担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
- 人事または法人営業のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00
- 年収・給与
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500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
社会保険完備（メイテック健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）
【諸手当】
通勤手当、地域手当（本人名義の住居に居住の場合支給。13，300円～42，900円）、超過勤務手当、子供手当、単身赴任手当（有配偶者は80，000円/月、同居の扶養家族を有する独身者には40，000円/月）、帰省手当 他
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇
