募集要項
- 募集背景
-
組織強化のための採用です。
協会を取り巻く環境は急激に変化しており、検定試験の日程増加等に加えて、CBTなどの事業拡大や取引複雑化等に伴い、予算・実績管理を含めた経理課業務の領域も深化・拡大している状況から、次世代の管理職候補としてリーダー候補を採用したいと考えております。
- 仕事内容
-
■概要
財務・会計・税務に関する実務全般を担当いただきます。
下記業務は一例であり、ご経験やご志向に応じて、段階的に業務範囲を広げていただきます。また、特定領域の主担当として業務を推進していただきます。加えて、制度改正への対応や業務プロセスの見直し、システム活用による業務改善にも取り組んでいただき、経理課の体制強化・業務高度化に貢献いただくことを期待しています。
■詳細
［1］決算・会計業務
(1)月次／四半期／年次決算業務
(2)仕訳、伝票処理、帳簿管理等
［2］資産管理
(1)固定資産の計上・台帳管理
(2)減価償却費の計算・管理
(3)資産の異動、除却・売却処理
(4)固定資産税（償却資産税）対応
［3］税務関連業務
(1)税務申告書作成の補助（法人税・消費税等）
(2)外部税理士との連携・対応
(3)日常税務対応（消費税区分等の判断）
(4)税務調査対応の補助
［4］監査対応
(1)外部監査（監査法人）対応（資料提出、質疑応答）
(2)内部監査対応および業務プロセスの説明
(3)決算監査・内部統制に関する資料作成
(4)監査指摘事項の改善対応
管理部・経理課に配属予定です。
協会についての知識を深めながら業務を行っていただけます。また、中途入社のハンデは一切ありません。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下すべてを満たしている方
・経理実務経験5年以上
・年次決算業務の取りまとめ、または主担当としての経験
・日商簿記2級以上、または同等の知識
・PCスキル
∟Excel：基本関数を用いた集計・加工ができる
・関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション力
・日常業務の中で主体的に課題を見つけ、業務プロセス改善（BPR）を実行・定着させた経験
- 歓迎
-
・税務申告業務経験
・監査法人対応経験
・業務改善経験
・会計システム導入・リプレイス経験
・法改正対応経験
・非営利／公益法人での経理経験
・事業計画や予算策定に関する業務経験
・チームリードや後輩指導などのマネジメント経験（規模不問）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・主体的に業務へ取り組める方
・正確性と責任感をもって業務を遂行できる方
・業務改善や効率化に前向きに取り組める方
・チームワークを大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
-
年収 7,890,000 円 - 9,870,000円
月給：445,000円～555,000円
◆年収備考：
・賞与6ヶ月分（標準賞与月数）
・賞与：年4回（5月、6月、11月、12月支給）
◆月給備考：
・昼食手当：20,000円/月（※月給に含まれます）
・みなし残業手当：115,000円～225,000円/月（※月給に含まれます）
詳細は、下記「みなし残業手当の支給」をご確認ください。
- 待遇・福利厚生
-
・扶養手当：1名につき11,000円～19,000円/月
・研修受講費補助（条件有り）
・資格取得奨励金（条件有り）
- 休日休暇
-
年間125日
(内訳)
土曜、日曜、祝日
夏期6日
年末年始7日 など
※その他：年に5～10日程ほど、検定運営等に伴う休日出勤有(後日、振替休日を取得いただきます)
- 選考プロセス
- 2～3回
