募集要項
- 募集背景
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【ライフスタイルが変わっても、働き続けられる場所へ】
飲食の仕事は好きだが、こんな不安を感じていませんか？
□ 将来、結婚や育児などのライフイベントがあっても続けられるか心配
□ 自分の時間は二の次で、とにかく長時間働かなければならない
□ 頑張っているのに、給与やポストになかなか反映されない
□ 「上からの指示」ばかりで、自分らしいお店作りができない
もし一つでも当てはまるなら、ぜひ一度、話を聞きに来てください。 当社は全国で居酒屋チェーンを展開する企業として、「働き方の多様性」に本気で取り組んでいます。
「バリバリ稼ぎたい」も、「プライベートを重視したい」も、どちらも正解です。 あなたの人生のフェーズに合わせて、働き方を選べる環境をご用意しました。 ここなら、無理なく、あなたらしく、長くキャリアを築いていけます。
- 仕事内容
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＼Point／
■「週休3日」「時短勤務」など、あなたの生活に合わせた働き方を選べます
■未経験でも月給28万円以上可。家族手当や賞与年2回など待遇も充実
■メニュー開発やキャンペーン企画など、店長のアイデアでお店を作れる
全国展開する「個室居酒屋」などの店舗にて、接客・調理・店舗運営をお任せします。 単にお客様に料理を運ぶだけではありません。 スタッフみんなで「どんなお店にするか」を考え、形にしていく面白さがあります。
― あなたのアイデアが お店を盛り上げます ―
「言われた通りにする」だけでは、少し物足りないですよね？
当社では、店長やスタッフの声を大切にしています。
メニュー提案： 「こんな料理があったら喜ばれそう！」と新メニューを考案
イベント企画： 集客のためのキャンペーンや季節のイベントを企画
お店づくり： お客様がくつろげる空間作りや、接客スタイルの工夫
「やってみたい」と思ったことは、どんどん発信してください。
あなたのアイデアでお客様の笑顔が増える、そんなやりがいを感じられる職場です。
― 選べる働き方 あなたらしく活躍 ―
一人ひとりの生活スタイルに合わせて、3つの働き方を用意しています。
【通常勤務】 しっかり稼いでキャリアアップを目指したい方へ
【所定労働時間限定型】 残業なしで、決まった時間に帰りたい方へ
【週休3日型】 休日を多く取り、趣味や副業と両立したい方へ
もちろん、途中で働き方を変更することも可能です。
「子供が生まれたから時短に」「子育てが落ち着いたから通常勤務へ」など、ライフステージの変化に柔軟に対応できます。
― 未経験からでも 安心のスタート ―
「飲食業界は初めて」という方も大歓迎です。 学歴や転職回数、ブランクは一切問いません。
充実した研修制度と、先輩スタッフのフォローがあるため、未経験からでも安心してスタートできます。
実際に、異業種から転職してきた多くの仲間が、店長や料理長として活躍しています。
「正社員として安定して働きたい」という想いがあれば、私たちは全力でサポートします。
- 応募資格
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- 必須
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《職種・業種未経験、歓迎します！》
学歴・転職回数・ブランクは一切不問です！
□ 「正社員として安定して働きたい」と考えている方
□ 人と接することが好きで、喜ばれる仕事がしたい方
□ 自分の生活スタイルに合わせて、無理なく働きたい方
□ チームで協力して、お店作りを楽しみたい方
※飲食業界での経験がある方は、給与面などで優遇します！
■選考のポイント
面接では、これまでの経歴よりも「これからどう働きたいか」をお聞かせください。
「家族との時間を大切にしたい」「まずは店長を目指したい」など、あなたの素直な希望を教えていただければと思います。
- 雇用形態
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正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。
- 勤務地
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北海道 / 岩手県 / 宮城県 / 山形県 / 福島県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 奈良県 / 福岡県 / 沖縄県
希望勤務地をお知らせください。
- 年収・給与
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想定年収：360万円 ～ 470万円
■月給：25万8000円以上 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回
※経験・扶養家族の有無・勤務地により決定します。
【初任給・年収例】
(1) 未経験・扶養なし（東京・神奈川勤務） 年収 362万円（月給 28万8000円）
(2) 経験3年・配偶者あり（東京・神奈川勤務） 年収 412万円（月給 31万2000円）
(3) 店長経験5年・配偶者＋子2人あり（東京・神奈川勤務） 年収 465万円（月給 35万円）
- 待遇・福利厚生
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■昇給年2回（7月・1月）
■賞与年2回（6月・12月 ※20年以上連続支給中！）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■家族手当（配偶者1.2万円、その他1人につき5000円／上限なし）
■住宅手当・地域手当
■食事手当（まかないあり）
■退職金制度（確定拠出年金）
■異動時転居費用会社負担（敷金・礼金・引越し費用など）
■インセンティブ制度（月最大4万5000円）
■副業可（※所定労働時間限定型・週休3日型の場合）
- 休日休暇
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■月8日休み（シフト制 ※週休3日型は月12日以上休み）
■有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
■慶弔休暇
■産前産後・育児休業（取得・復帰実績多数！）
■弔事休暇
★ライフスタイルに合わせて、無理なく働ける環境を整えています。
