募集要項
- 仕事内容
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■オーダー型エレベーターの全体計画設計をご担当いただきます。
【具体的には】
・顧客からの要求仕様に沿ったエレベーターの全体機器構成（駆動装置、制御装置、安全装置等）の検討
・建物内のエレベーター配置検討（各種技術計算含む）
・製作図面作成（2D図面の作成）
・その他、設計標準化活動（製作用標準図面の整備、製作指示するためのドキュメント整備）、 業務改善活動、受注支援活動（営業技術支援）など
【魅力・やりがい】
・顧客のご要望に合わせた個性ある製品設計
顧客のご要望の中には難易度の高い特殊な仕様もあります。 どのような構成にしたら実現できるのか設計方針や対応方法に頭を悩まされることもありますが、 現地で納められた製品を実際に見た時に感動、やりがいを感じます。
・技術と協力で創り上げるモノづくりの魅力
多くの技術と協力者の力を結集し、モノづくりの魅力を最大限に引き出しながら唯一の製品をつくりあげ、 それが目に見える形で実感できる製品が故に喜びと達成感が得られます。
【キャリアパス】
・開発や製造と近い職場のためよりダイレクトに意見交換を行うことができ、モノづくりの幅広い知識とスキルを身に付けることが出来ます。
・他係の製品設計も習得し海外工場（中国、タイ、台湾他）への技術指導、各支社の営業技術とのローテーションにより、 キャリアアップを目指すことが出来ます。様々な知識の習得、経験蓄積により次代を担うリーダーとして活躍していただくことが期待されています。
※グローバル対応あり（中国・タイ・台湾の製造拠点との連携） 設計指導できるレベルから
- 応募資格
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- 必須
- ■機械設計（機械力学、材料力学、製図の基礎レベル）の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県
- 勤務時間
- 08:50 - 17:20
- 年収・給与
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500万円～820万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所、厚生年金基金、企業年金
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、メーデー、創立記念日、特別休日、リフレッシュ休暇、永年勤続褒賞休暇等
