募集要項
- 仕事内容
- 人事給与システムの保守を担当していただきます。
- 応募資格
-
- 必須
- ■システム（パッケージ）の設定導入や設定保守の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:50 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～550万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与3回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当、資格報奨金（最大20万円）、祝い金（結婚3万円・出産1万円）、ワークスタイル手当(月5000円)※2020年7月～導入
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄、、社員持株、保養所、ビジネスカジュアル（通年）、在宅勤務制度、社員持株会、
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休 2 日制（土・日・祝日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）、連続休暇9日間（年末年始、GW以外）
