募集要項
- 仕事内容
- ■同社にて給与・勤怠・社保の実務を中心にご担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれも必須
■給与計算の業務経験3年以上
■Excel中級以上（Vlookup、ピボットテーブル）
■300名規模の会社での給与計算の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～550万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当
※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。
- 休日休暇
- 年間120日以上／（内訳）慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、産前休暇、産後休暇、介護休暇、女性休暇、有給休暇（入社半年後6か月付与）
