募集要項
- 仕事内容
-
■環境プラント設備における設備診断の実施。各サイトからの要望に応じた設備改造の計画・設計。
主に稼働中工場の設備診断および更新計画設計案件があります。入社に至った際は1-2案件を経て主担当をいただく予定です。
＜具体的には＞
ご経歴を下に下記いずれかのご経験をご担当いただきます。
■機械エンジニア：環境プラント全般での設備診断と、各年度ごとにおける環境プラントの計画・設計業務
■電気計装エンジニア：プラントの電気・計装（重電、弱電、計装、システム）の技術提案、計画、設計の業務
【仕事の進め方】
経験に応じて各種案件を担当していただきます。
業務の主軸は二つあり、まず一つとして受注前段階での引き合いに対する計画・設計業務となります。大型案件では受注後の設計業務も行っています。
案件内容によって、２名程度で実務をご担当いただきます。
二つ目は、国内各サイト所長からの技術支援業務となります。主にベテランスタッフでの対応となりますので、経験を重ねた上でご担当いただくことを考えています。
働き方に関しても出社と在宅を組み合わせています。育児やその他家庭事情等でフレックス勤務を行っている方もいます。在宅勤務は週二回程度を利用する方が多いです。
【出張頻度】
案件ごとで山谷がありますが、概ね1回/月で1回の出張期間は1-2泊程度です。
受注後も設計対応を行う大型案件では、平均では1回/月です。出張が多い時期では週1回程度と増え、その繁忙期間では年間で２-4週間程度となります。
- 応募資格
-
- 必須
-
※下記いずれかの「■」に該当する方
■プラント内のボイラーやタービンなどの回転機における設計／工事監理／保守管理のいずれかの経験をお持ちの方
■プラントの電気／計装設備における企画／計画／設計のいずれかの経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:00 - 16:45（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
600万円～1400万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）、帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度より21日付与、有給休暇取得率70%を推奨※取得実績：19.1日／22日)、慶弔休暇、特別休暇
