募集要項
- 仕事内容
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■同社グループ会社のデジタルエンジニアリングの手法の理解と、同社グループ会社の日本拠点におけるストラテジスト・リードデザイナなどを含むプロフェッショナル人財チームの立ち上げ、顧客・エンドユーザーの課題解決に向けたデジタルエンジニアリングの手法の確立をご担当いただきます。
【具体的には】
同社グループ会社の日本拠点には、アーキテクト・プロジェクトマネージャ・ストラテジスト・デザイナーの4つのロールが存在し、アーキテクトには課題解決に向けたインサイトの抽出と、フィージビリティを加味した施策アイデアの具体化を主にご担当いただきます。
アーキテクトとしての主な役割は上述の通りですが、他のロールとも連携しながら、以下もご担当いただく想定です。
・顧客企業やパートナー企業への協創活動の提案
・オンライン／対面ワークショップによる、関係者の理解醸成・合意形成
・開発プロジェクトおよび開発チームのマネジメント（コードレビュー等品質チェックを含む）
【働き方】
・グローバルの拠点で働くメンバーと協働する機会が多くあります
・米国・インド等への海外出張の可能性あり
・米国・インド等とのテレカンファレンスにおいては、早朝や夜間に開催せざるを得ない場合があります
- 応募資格
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- 必須
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※いずれも必須
・技術リーダとしての組織マネジメントやPJマネジメントの経験
・顧客・市場ニーズに即した新技術に対する学習意欲（パブリッククラウド、VR、AI等）
・システム開発・アプリケーション開発・アーキテクチャ設計いずれか8年以上の経験
・日本語と英語によるコミュニケーション能力を有し、ファシリテーション、プレゼンテーション、ライティングなど（TOEIC目安：800点）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県、東京都
- 勤務時間
- 08:50 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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1000万円～1460万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、裁量労働手当（裁量労働勤務制を選択した場合に限る）、時間外手当
【待遇・福利厚生】
住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、退職金制度、企業年金制度 など
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、有給休暇
