募集要項
- 仕事内容
-
急成長を遂げている企業の基盤を共に支える経理のスペシャリストを募集しております。＜主な仕事内容＞
◆経理
・経費精算
・各種入出金業務
・仕訳登録、起票
・月次決算
・四半期、年度決算
・開示資料作成
能力に応じて順次任せる業務の幅は広げていきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
◆事業会社での経理経験5年以上
◆大卒以上
- 歓迎
- ◆簿記3級以上
- フィットする人物像
-
◇主体的に行動し、自ら仕事やポジションを創出できる方
◇チームワークを重んじ、協調性をもって業務に取り組める方
◇指示や方針を正確に理解し、自ら考えて実行に移せる方
◇状況に応じて柔軟に工夫・改善ができる方
◇募集企業さまの理念に共感していただける方(※)
※理念
-スピードで圧倒しよう
-情熱がなければ意味がない
-想像力と思いやりを持つ
-迷わずチャレンジしよう
-感謝・尊敬・謙遜
-圧倒的な努力で驚かす
-論理＊感情で人を動かす
-絆を深めよう
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 勤務時間
-
10:00～19:00（休憩時間60分）
平均残業時間：25時間程度
- 年収・給与
-
想定年収 400万円 ～ 700万円
■賃金形態 年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給）
■通勤手当 会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
-
■退職金 企業型確定拠出年金あり
■社員寮 有 ※入寮条件あり
◆社会保険完備
◆その他福利厚生
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度
（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
・入社者歓迎会
・月間/年間表彰制度
・研修制度
・リファラル制度(紹介者が入社した場合に報奨金が出る制度）
・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈
・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
・持株会
・企業型確定拠出年金（選択DC）
・三大疾病罹患時の保険（毎年４月末までに在籍している社員に対して会社が費用負担して保険に加入）
※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
・副業OK（事前申請必須）
- 休日休暇
-
年間120日以上
完全週休2日制
年次有給休暇：初年度10日
※入社後半年後に付与されます
消化率46.3％
特別休暇（入社後すぐに付与される休暇）：5日
※有給付与前の希望休に適用できます
夏季休暇：3日
※7～9月までに3日間取得できます
冬季休暇：12/29－1/3まで
バースデー休暇：1日
※誕生日月に1日付与されます
産前休暇：出産予定日6週間前から取得できます
産後休暇：出産後8週間まで取得できます
育児休暇：産後、1歳の誕生日まで取得できます
介護休暇：法律に則り休暇取得できます
リフレッシュ休暇（勤続年数により付与される特別休暇）
生理休暇
ウェルネス休暇
KIZUNA休暇
- キャリアパス・評価制度
-
入社後は、まずご経験のある業務を中心にまずは取り組んでいただきながら、
経理のルールなどを知っていただきます。
その後、先輩・上司から新しい業務についても OJT を通じて、徐々に仕事を覚えていただき、月次決算・年度決算も一緒に進めていただきます。
将来的にはチームのリーダーとしてご活躍いただくことを期待しております。
