募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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経営企画部門として、グローバルに渡って事業拡大を進める同社の構造改革に着手いただきます。回転機械事業におけるビジョンや中期経営計画の策定と、その目指すゴールに向けた各部門や業務における変革を推し進めています。ご入社いただいた後は、事業戦略の策定およびバリューチェーン（主活動/支援活動）におけるいずれかの機能戦略を担当いただき、IRMのビジョンや中期経営計画から落とし込んだ個々の業務課題と組織課題を抽出し、ボトルネックの特定および基本方針の策定等を社内外のプロフェッショナルと協力しながら行っていただきます。現在、上記内容を含めた事業構造改革プロジェクトを推進しており、その中で、経営層および部門長と議論しながら、変革に向けた様々な戦略・施策の検討を進めています。
【平均残業時間】月20時間
【フレックスタイム制】有（コアタイム：無）
【リモート勤務】可（週2～3日程度）
※入社後すぐに、同社グループ会社へ出向いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社での経営企画の実務経験もしくはコンサルティングファームでの実務経験
■論理的思考および分析スキルを持ち、経営層や組織を横断した関係者との調整および合意形成の経験
- 歓迎
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◆メーカーでの事業戦略に関わる部門での実務経験
◆社内外の事業戦略・事業変革プロジェクトでの実務経験
◆プレゼンスキル（ドキュメンテーション、コミュニケーション）
◆英語を活用した実務経験
- 雇用形態
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正社員：期間の定め：なし
・試用期間３ヶ月
・試用期間中の労働条件：変更なし
- ポジション・役割
- 事業企画
- 勤務地
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東京都23区内
・屋内原則禁煙／喫煙室有
・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
所定時間外労働：あり
所定時間外労働：実費支給
管理職採用となった場合は、管理・監督者のため残業代の支給はございません。
【平均残業時間】 20時間
- 年収・給与
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780万円～1050万円
月給：377,700円～562,100円
残業平均20時間/月
・給与 経験・能力・年齢を考慮し、同社規定により優遇します
・超過勤務手当、通勤交通費支給等
・昇給 年1回（4月）、賞与 年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当
■寮・社宅・住宅費補助（条件にもよりますが、MAX12万円／月の補助）
■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
※上記は一定条件を満たした場合に利用可能
■研修支援制度（全従業員利用可）
■社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
■福利厚生パッケージ
■保養所
■持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等
- 休日休暇
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年間休日日数125日
土、日、祝日、その他（5月連休、夏期連休、年末年始連休）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高22日）
※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。
