募集要項
- 募集背景
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「知恵の流通の最適化」をミッションに上場を目指す弊社は昨年、売上高約30%増の急成長を遂げました。
今回は上場に向けた経理部門の組織強化に向けた募集であり、配属先の経営管理本部はそれぞれの専門能力を活用して会社全体を支えています。
経理担当は業務を通じて会社の成長を間近でみることのでき、時には経営陣に専門的な助言を求められるやりがいのあるポジションです。
- 仕事内容
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【業務内容】業務マニュアルやOJTの中で1つずつ業務に慣れていくことができます。
経理担当として一般的な業務をお任せしつつ、上々準備にも参画していただきます。
当社の経理はカバー範囲が広いため、これまでの常識にとらわれないアクティブなご活躍を期待しています。
・月次、四半期、年次決算業務
・支払業務、入出金管理
・債権債務管理
・税務申告
・予算管理・差異分析などの管理会計
・会計事務所・税理士対応
・上場準備に係る資料等の作成
・収益・費用等に関する事業部門のフォローアップ
・新規事業に参画 など
■業務内容の変更の範囲：会社が定める業務（社内異動等により会社が別の業務を命ずることがある）
■担当サービス
事業会社の経理
・上場準備中のため専門的な企業会計に触れることができます。
■当ポジションの魅力
・カバー範囲の広さ：一般的な経理職よりも深く事業部門に入っていただき、業務改善、事業成長に貢献できます。
・本格的な上場準備：ショートレビュー・監査契約は完了しており、上場に向けたより具体的な対応をお任せいたします。
・新規事業への参画：スタートアップのバックオフィス支援事業を検討中。事業会社の経理担当ながら経営支援にも参画するチャンスがあります。
■キャリアパス
経理担当者としてご活躍いただき、将来的には経理部門のチームリーダーを経て、CFOに近い立場を目指していただくことも可能です。
【組織】
■アカリクについて
中途採用の8割以上が学部卒で、そのうち約7割は人材業界やIT・金融業界出身者など多様なバックグラウンドを持った社員が活躍しています。お互いの強みを活かして協力、補完しあう雰囲気の組織です。
■組織風土
社長自ら透明性の高い経営を主導し、経営会議や役職者会議など主要な会議の議事録を公開しています。
多様なバックグラウンドをもつ社員が自らの専門分野や経験を生かして意見等を出すことで1人1人が経営に参加できる組織づくりを目指しています。
社内公募やマネジメント職への抜擢人事もしばしば行われ、活気のある組織環境です。
また、部署間を跨いで感謝を言い合う「サンキューカード」や全社チャットツールにてお客様からいただいたポジティブな声やお褒めの評価を共有しあう「グッドトピックス」等、称賛し合う文化があります。
配属先の総務・会計グループは在宅勤務が週の半分以上となりますが、チャットツールやWeb会議を積極的に活用し、離れていても信頼し合えるチームづくりを大切にしています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・日商簿記2級またはそれと同等の能力を有する方
・事業会社での経理担当または税理士・公認会計士事務所での就業経験が2年以上の方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・税理士または公認会計士の資格を有する方
・上場企業または上場準備企業で経理実務の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-1-5青山第一田中ビル2階
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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■想定年収：450万円～700万円
■固定残業手当：40時間分、超過分は別途支給
例：月給375,000円 基本給285,115円・固定残業手当89,885円
※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
■通勤手当：会社規定に基づき支給
※1か月あたりの上限額を50,000円
■住宅手当：本社オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に居住する社員に対し支給
※1か月あたり20,000円・住民票提出必須
■役職手当：役職者に任命された社員に支給する
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：健康 厚生年金 雇用 労災
■慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、介護・育児短時間勤務制度など
■在宅勤務手当：フルリモートで就業する社員に対し支給
※1か月あたり3,000円
■博士手当：博士（Ph.D）の学位を有する社員に対し支給
※1か月あたり30,000円・学位を証明する書面提出必須
■書籍購入補助制度：自己研鑽や業務効率向上等を目的とする書籍の購入を会社が補助
※四半期あたり5,000円
■インフルエンザ予防接種：全額会社負担（指定病院以外の場合、上限3,500円）
■新入社員歓迎ランチ制度：新しく入社した方の歓迎ランチを一定額まで会社が補助
■シャッフルランチ制度：部署を超えた交流のためのランチ制度。一定額まで会社が補助
■office nosh：昼食代補助としてnosh(冷凍宅配弁当)が200円で購入可能
■ウォーターサーバー：水・コーヒー・お茶等のフリード
- 休日休暇
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■休日：完全週休2日制
（土日・祝日休み。休日出勤になる場合は、他の曜日に振替休日を取得可能）
■年間休日数：127日
■有給休暇：入社半年経過後10日付与
■その他休暇：年末年始休暇6日間、夏季休暇3日間、慶弔等特別休暇
・リフレッシュ休暇：入社から5年経過後に2日間
・アニバーサリー休暇：年1日・記念日またはその前後に取得可能
（例：自身または家族の誕生日・結婚記念日など）
・学会/研究会休暇：学会や研究会の参加につき1日
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。