施工管理(設備)
電気設備の投資立案・実行【フルフレックス/大手鉄鋼メーカー】
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:EAGE-591163
NEW施工管理(設備)

電気設備の投資立案・実行【フルフレックス/大手鉄鋼メーカー】

株式会社神戸製鋼所
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
同社の真岡製造所は、アルミニウム板を製造する拠点として、アルミの溶解、圧延、焼鈍、表面処理加工を一貫して行い、50年以上にわたって国内外に素材を供給してきました。
昨今、自動車の軽量化やリサイクル、カーボンニュートラル(CO2削減)に貢献する製品など、ますますニーズが高まっています。生産設備の導入や改造、更新に向けた設備投資を活発に行う中で、最適な設備投資や改善を推進する技術者を募集します。
仕事内容
設備投資案件の立案と実施などエンジニアリング業務を担当していただきます。
各工程ごとに機械と電気のスタッフを1名ずつ配置し、工事案件を推進します。

■具体的な業務内容
・設備メーカーや商社との折衝、最新技術調査を行い、生産設備の改善に反映
・設備故障の分析、再発防止対策、メンテナンス計画の立案を行う

■募集部門について
<役割>
新しい技術や技能に積極的に挑戦し、高品質な製品を安価で安定して製造するために、以下の活動を展開します。

・設備導入:アルミニウムの特性を最大限に引き出すため、安全性と環境負荷に配慮しつつ、高い品質基準を満たす設備を導入します。
・エンジニアリング:製造現場の課題を特定し、高性能で操作性が良く、保全性に優れた設備を、スピーディーかつコスト効率の良いソリューションを通じて提供し、現場の各種課題の解決に貢献します。
・設備投資:製造所全体のアルミニウム製造設備投資計画を統括し、ROIC(投下資本利益率)の改善に繋がる最適な投資を立案・実行します。
・省エネルギー推進:製造所全体の共通設備および製造プロセスの省エネルギー化を推進し、持続可能な生産体制を構築します。
・設備保全:設備を適正なコストで維持・管理し、安定稼働を図ります。

<ミッション>
生産設備の安定稼働を前提に、設備投資案件の推進や設備故障の低減活動を行い、生産活動に貢献します。

■働きがい
・アルミ板製造に関わる大規模な生産設備のエンジニアリングを担当できます。
・圧延設備などの大型設備の改造工事や新ライン建設を主担当として経験できます。
・設備投資案件の立案から実施まで、一貫したエンジニアリングを経験できる機会があります。
・大手設備メーカー(国内外)との折衝や設備導入の機会があり、幅広い専門知識を習得できます。
・設備のメンテナンス計画や技術的な分析などの業務もあり、エンジニアとしての経験を活かせる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
鉄鋼アルミ事業部門 真岡製造所 設備部 設備技術室への配属を予定しています。
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
応募資格
必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・電気設備のエンジニアリング業務(技術検討、購入仕様書作成、工事計画・調整、試運転確認)経験
・電気設備の電気回路設計経験
・電気設備における故障分析やメンテナンス計画立案を行った経験

※製品の業種・業界は問いません。
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:真岡製造所/栃木県真岡市鬼怒ヶ丘15 第2工業団地
アクセス:JR宇都宮線「石橋駅」より車で約25分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:610~1120 万円 月給制 基本給:317000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
介護保険(満40歳以上)、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度
社宅/独身寮制度(適用条件有)、カフェテリアプラン(年間85,000円相当)、短時間勤務制度(育児・介護)
階層別研修、専門別研修、社内語学研修など

【休日休暇補足】
ライフサポート休暇、慶弔休暇
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
株式会社神戸製鋼所
事業内容・会社の特長
「KOBELCO」は神戸製鋼グループの統一ブランドです。

同社グループはものつくりのヘースとなる鉄・溶接材料・アルミ・銅などの素材に加え産業機械やフラント、電力など幅広い領域に事業を展開。現在では10以上の事業領域や50を超える製品・技術を持ち、「KOBELCO」ブランドとしてグローバル市場でシェアを広げています。



【事業一覧】

●素材系(鉄鋼、溶接、アルミ・銅)

線材、棒鋼、薄板、厚板、表面処理鋼板、自動車向け鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット、アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品、自動車・航空機向け鋳鍛造品など



●機械系(機械、エンジニアリング)

各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器、環境プラントなど



●電力

電力卸供給事業
設立
1911年6月28日
従業員数
11,895名(単体/2025年3月)
入社実績
Aさん(50歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
Bさん(30歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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