募集要項
- 仕事内容
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国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》※入社3年後定着率90％以上■部門の業務内容
・方針管理体系の見直し
・事業ポートフォリオ分析
・方針発表会の企画、運営
・基幹規程の見直し
・全社に関連する案件のとりまとめ
・事業の重点管理KPIの進捗モニタリング
・横串連携の企画と実施
・経済、市場動向調査
・経営会議の運営事務局
【組織構成】
本部長兼部長：1名（40代）
課長：1名（40代）
課メンバー：2名（20代2名）
【配属部門の強み】
・経営層との近い関係にあり、経営層と直接コミュニケーションを取る機会が多いです。経営のノウハウを学ぶことができ、自身のキャリアアップにもつながります。
・企業の中長期的な戦略を立案し、実行する役割を担うなど、将来を左右する重要な役割を持ちます。
■キャリアパス
経営企画業務の継続、事業企画業務への関与、他の部門への異動など、
幅広いキャリアパスを検討。
経営企画で培ったスキルや知識を活かして、企業全体の視点を持ちながら、
様々な部門での経験を積むことができる。
長期的なキャリアを一緒に考え、可能な限り希望に応じる。
■本ポジションのやりがい
・企業の方向性や成長に直接影響を与えることができるため、大きな達成感を得られます。
・多くの部署と連携するしてプロジェクトを進めることが多く、社内の広範なネットワークを築くことができ、
リーダーシップや調整力を磨く機会が豊富にあります。将来的なキャリアアップに大いに役立ちます。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・業種５年以上
・MIcrosoftOfficeツール（Excel、Word、PowerPoint）使用可能。
・企画業務（経営企画ほか、事業企画、営業企画など）に3年以上携わっていること。
・関連部門と円滑なコミュニケーションがとれる。
・管理会計の基本知識がある。
【応募歓迎条件】
・プロジェクトの立ち上げから実行までをリーダーとして完遂させた経験。
・英語力：日常会話レベル以上、英語でのビジネスメールやり取りができる。・国内外の出張が可能な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 29歳～49歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区名駅南2-13-4
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 500万円～750万円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 家族手当 一定額まで支給（月額5万迄は全額支給）、家族手当、扶養手当、配偶者手当、厚生年金基金、退職金制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年次有給休暇（初年度3～10日、最大21日）、GW、特別休暇（結婚休暇ほか）
