募集要項
- 仕事内容
-
品質管理）◆挑戦し続けるプライム上場 自動車部品メーカー世界シェアトップクラスの燃料ポンプモジュールの増産に向けた品質管理ポジションに従事頂きます。
【具体的には】
・工程移管に伴う初期流動管理、客先マニュアルに基づく資料作成・提出、顧客との品質折衝、不具合が発生した場合の解析・再発防止を担当頂きます。
・海外拠点（アジア・EU・北米など）の担当も行うため将来的に英語資料対応をお任せする場合もあります。
・国内出張（月2回前後）を通じて、国内外拠点との調整や改善提案も求められる、現場密着型のポジションです。
・事業を譲り受けた後の部署のため、安定した品質にするためのミッションがあります。やりがいをもって立ち上げができる方を募集します。
▼所属先情報
品質管理部・品質技術課 17名（得意先・製品ごとに3係に分かれています。）
▼同社の魅力
世界中のクルマの約3台に1台は同社の製品が搭載。トヨタのハイブリッドカー等にも同社製品が多数搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発を強力に推進中。SDGｓへの取り組みを具現化した「VISION2030」を策定し、目指す姿の実現に向けて、グループ一丸となって活動を推進していきます。
［業務の変更の範囲］
会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】品質管理経験3年以上、社内外関係者とのコミュニケーション能力
【歓迎】自動車部品メーカーでの品質保証経験/Excel/PowerPoint等での資料作成スキル/TOEIC600点以上/グローバル品質基準（APQP等）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県豊田市
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
-
500万円～850万円
■年収についての補足
※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
【手当】家族手当：子ども一人につき2万円/月※扶養家族のみ
■制度：カフェテリアプラン、財形貯蓄、積立貯蓄、持株会、車両購入資金貸付、リフレッシュ旅行など
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
■退職金：有
■寮・社宅/自己負担3万円/月(光熱費込・条件有）
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、GW、夏季、年末年始、リフレッシュ休暇、半日年休、個人別連続年休制度（3連休）、メモリアル休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休業制度、ドナー休暇制度 等
- 選考プロセス
- ■面接回数2
