募集要項
- 募集背景
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組織強化のための募集です。
同社では管財・固定資産管理領域に関する業務が俗人化しており、体系的なナレッジが蓄積されていません。現在の状態では、持続可能な組織運営をすることが難しいため、業務の標準化や効率化が必要となっています。メンバーでは、管財・固定資産管理に知識を持った者が不在のため、専門的な知識を持った方を外部から募集する運びとなりました。
- 仕事内容
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総務部門全体の統括と業務推進をお任せします。・多拠点展開における管財、固定資産管理の統括と最適化
・固定資産台帳の正確な維持管理と監査対応、改善提案
・総務部門メンバーへの目標設定、評価、キャリア形成支援
・部下への適切な指導と育成を通じたチーム全体の底上げ
・総務業務全般における実務遂行及び現場への貢献
特に、多拠点展開する事業における管財、固定資産管理をメインミッションとして、メンバーマネジメントや育成も推進していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事総務本部への配属になります。
- 応募資格
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- 必須
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管財・固定資産管理を含む総務の経験
マネジメントの経験（人数不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～18:00
実働時間：7時間15分
休憩時間：45分
月平均残業時間：10時間～15時間
- 年収・給与
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年収：600～650 万円 月給制 基本給：429500円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・定期健康診断
・福利厚生制度あり（リロクラブ加入）
・慶弔金制度
・永年勤続表彰
・研修制度
・キャリアアップ応援
・持株会
・有給休暇（勤務開始6か月後に付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
・子の看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇制度（長期休暇取得で会社より報奨金授与）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
- 面接2回 （適性検査あり）
