募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。グループ全体での人材ニーズの急増、採用競争力の強化、人事制度の整備など、経営視点から人事機能を再構築するフェーズにあります。これまで事業会社ごとに分散していた人事機能を、ホールディングス主導で横断的に統合・最適化していくことが求められています。
- 仕事内容
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ホールディングス全体の人事領域（特に採用）をリードいただくポジションです。
戦略立案から実行、体制づくりまで広くお任せします。
【具体的な業務内容】
・グループ横断の中途・新卒採用戦略の設計・実行
・経営陣・事業責任者との連携による採用要件定義と人材要件設計
・採用広報／ブランディング戦略の立案・実行
・採用チームのマネジメントおよび採用プロセスの最適化
・人事制度の設計・整備（評価・等級・報酬制度など）
・組織開発・人材開発戦略の企画推進（育成、1on1体制、キャリア支援等）
・グループ全体での人事ガバナンスの構築・運用
・M&A後のPMIにおける人事連携・統合支援（必要に応じて）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は選考でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- 採用戦略の立案～実行までの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル4、5F
※株式会社Macbee Planetと株式会社Macbee Aimeは同じフロアで働いています。
アクセス：JR各線渋谷駅 新南口より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～1000 万円 月給制 基本給：383644円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：134875円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回（5月・11月）
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、退職金制度、持株会、夢時間、Happy 2 Weeks（年間2週間のノマド就業可能）、スクール補助、書籍購入補助、視察旅行、各種ワクチン接種（希望制）、各種イベント
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接3回
書類選考1次面接2次面接最終面接／リファレンスチェック内定
※選考回数は変動する可能性があります。
