募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。執行役員兼部長の方が、親会社の経営管理部にアサインすることになりました。そのため、既存メンバーの管掌範囲が広く業務量も多いため、プレイングマネージャーとして新しく経営管理部を支えていただける方を募集します。
- 仕事内容
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事業会社各社の既存の事業運営はもちろん、グループ全体の経営基盤の整備や新規事業の創出等、幅広く業務をお任せする予定です。
ご入社後は予実管理からお任せしていく予定です。
【業務詳細】
・業務管理（予実管理、KPI 管理）
・予算策定
・経営陣への報告資料作成
・M&A や業務提携棟の検討
・チームマネジメント
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理部への配属です。
役員兼部長、課長、経営管理課の課長の計3名で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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・予算,、中期経営計画、予実管理業務の経験
・管理会計の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：本社オフィス（東京都港区港南 2-15-3 品川インターシティ C 棟）
沿線名：品川駅 徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：410000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与：あり 年2回(7月・12月)
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ビジネスカジュアル、従業員持株会、社内サービス従業員割引（おそうじ本舗・靴専科など）、保養所(軽井沢)、リゾートトラスト、クラブオフサークル活動補助制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
- 面接3回
