募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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モーター、電源装置、冷却装置を手掛ける老舗電機メーカーでの生産技術職です。同社工場における生産自動化を推進していただきます。
【具体的には】
■金型メンテナンス
■金型設計
■機械設計
■電気設計
■情報処理
■その他工程改善全般
※冷却ファン等のクーリングシステム事業部、無停電電源装置等のパワーシステム事業部、モータ関連製品等のサーボシステム事業部のいずれかに配属となります。今までのご経験、スキルに応じて、配属先を決定いたします。
※長期的には海外生産拠点への転勤の可能性があります。
※同社のサーボシステムはロボット技術の要であり、産業用ロボットにおける同社製品の採用率は5割に達します。また、同社のラインの構想設計は全て社内で行っています。
【同社製品の特長】
■高品質で高付加価値な製品づくりを得意としています。
■品質面では、通常量産品では抜き取り検査を行う場合が多いところを、同社では全品検査を徹底しています。
■特にサーボモータ、冷却ファンでは極力自社内で部品から製造し、より精度の高い品質コントロールができるような体制となっています。
■高耐久、特注対応、小ロット対応、品ぞろえを重視し、他社との差別化を図っています。ラインナップカタログを用意してはありますが、実際の受注の9割はそのカスタマイズ品となります。
- 応募資格
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- 必須
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●いずれかの経験を必須とします。
■金型設計の経験
■機械設計、制御設計の経験
■PLC、ラダーなどを用いた生産設備の改善経験
●大学以上
- 歓迎
- ■機械メーカー等での生産ライン立ち上げの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県上田市
- 勤務時間
- 08:15～17:00
- 年収・給与
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年収 450万円～550万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 270,000円～356,000円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社員食堂・食事補助 研修支援制度 資格取得支援制度
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝）慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ※年間休日126日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
