募集要項
- 募集背景
- デリバリーと研究開発の両方に取り組むデジタル人材が集う組織として、共に社会の課題を解決に導く仕組みの実現に技術で貢献し続けることをミッションにしています。組織拡大のため増員です。
- 仕事内容
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クラウドネイティブ環境を利用し、マルチデバイスに対応したアプリ開発を中心に行い、業種にこだわらず、高付加価値ビジネスを推進し、他部門との連携や社内共有を通じて、同社の技術力の強化を担っていただきます。
【案件事例】
〇大手教育会社 アジャイル開発支援
・概要：肥大化したサービスをアジリティの高いサービスに変化すべく、先端技術やアーキテクチャを用いて、組織的なスクラム開発の体制を構築
・言語/環境：SpringBoot、React、AWS
〇金融業界 スマホアプリ開発支援
・概要：数多くのユーザに利用されているコンシューマ向けスマートフォンアプリ開発を対応
・言語/環境：Kotolin、Swift、Android、iOS
【ポジションの魅力】
・クラウド上での開発経験、マルチデバイス向けの開発実施および開発体制でのスクラムマスターやリーダーの経験
・トレンド技術にチャレンジし、アーキテクト・テックリードとしてプロジェクトを推進する経験
・顧客の課題を技術によって解決する価値創造型の提案と実現、上流工程からプロジェクト全体を通した実務経験
【デジタルテクノロジー本部とは】
「技術を使って顧客の価値を創り上げる」ことを理念に掲げ、デリバリーと研究開発の両方に取り組むデジタル人材が集うスペシャリスト集団です。「顧客と一緒に一つのチームとなり並走するDXパートナー」を方針に掲げ、顧客の課題解決に向けて、必要な技術を習得し、同社保有ノウハウのサービス化を推進します。
業務時間内に自己研鑽する時間もあるので、技術を高めたい方にお勧めです。
【入社後の流れ】
市場での活用が目立つアジャイル型の開発を推進していく部門において、クラウドネイティブ環境を利用し、マルチデバイスに対応したアプリ開発を中心に行い、業種にこだわらず、高付加価値ビジネスを推進し、他部門との連携や社内共有を通じて、TDCソフトの技術力の強化を担っていただきます。
【資格取得推奨】
同社では、資格取得を奨励しているため、PMP保持者が660名以上在籍しています。
資格取得のための講座などを受験することができるなどサポート体制を整えており、中でも情報処理技術者試験に合格すると、難易度に応じて金一封を支給しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタルテクノロジー本部に配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
- React、Vue.js、Flutter、Kotlin、Swift、TypeScriptのいずれかを用いた開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区九段南 1-6-5 九段会館テラス
沿線名：東京メトロ「九段下駅（半蔵門線・東西線 4番出口）」より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※本社もしくは一都三県の顧客先を想定しています。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
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年収：660～1200 万円 月給制 基本給：330000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養配偶者2万円・第一子5千円・第 二子以降3千円
住宅手当 対象：家族の扶養がある方
資格手当 5～20万円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（前払退職金・確定拠出年金）／資格取得報奨金／役割別研修／技術研修／財形貯蓄制度／社員会
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回
書類選考→面接（1回～2回）
※適性検査を実施する場合もございます
