募集要項
- 募集背景
- 欠員による補充
- 仕事内容
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東証プライム市場上場／社員同士が非常に仲が良くモチベーションの高い企業です医療系サービスを提供する企業での法務業務をお任せします。
【具体的には】
(1)株主総会、取締役会の運営
(2)コーポレートガバナンスに係る情報開示（CG報告書等）
(3)商品・サービスに関する法的検討、契約ドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他の支援
(4)消費者契約法、特定商取引法、景品等表示法、薬機法、個人情報保護法、資金決済法、製造物責任法、食品表示法、下請法等の各種規制（自主規制を含む）への対応
(5)海外事業に関する法的支援
(6)コンプライアンス体制の構築・推進
そのほか入社後のパフォーマンスやご意思によっては、以下もお任せします（一例）。
・メンバーのマネジメント
※当社は、主力のＣＳセットサービスだけでなく、その他さまざまな新規事業や海外事業にも注力をしており、これらの様々な事業に対して、既存の正解や仕組みにとらわれず、サポートを行うことができるメンバーを募集しています。
法務に関する知識、状況を認識する能力、判断のスピード、コミュニケーション能力やバランス感覚などをもとに、単なる傍観者ではなく、ビジネスサイドと共に攻めていく気持ちをもって業務を行うことが重要になります。
また、マネージャーとしてのキャリアも期待されているため、より広い視点から業務にコミットしていただける方を募集しています。
- 応募資格
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- 必須
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●・上場企業又は法律事務所における法務の実務経験5年程度ある方
●大学以上
- 歓迎
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・ビジネス実務法務検定・弁護士資格など法律に関する資格を有する方
・英語のコミュニケーション（メール・チャットが主）に抵抗がない方
- フィットする人物像
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・当社の経営理念への共感
・現場部門の声に耳を傾け、現場から能動的に情報を取得し、現場社員と同じ目線で動ける方
・会社が変化していく状況を楽しみ、自ら当事者意識を持って課題に取り組むことができる方
・新たな知識や経験を積み、成長することに貪欲な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県松本市
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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年収 600万円～1000万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 430,000円～670,000円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当(公共交通機関又は車通勤者：上限3万円) 、エコ通勤手当(徒歩又は自転車通勤者) 、ワイドキャリア手当（家賃補助）、地域手当（一部地域に限る）、技能手当（資格取得奨励一時金）、赴任手当、単身赴任手当、育児応援手当、固定時間外勤務手当（超過分は別途支給）、介護応援手当、ライフサポート応援手当
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝） GW 年末年始 フレックス夏季休暇（7月～9月の間） 特別休暇 有給休暇 ※年間休日124日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
