募集要項
- 募集背景
- 事業規模拡大に伴う組織体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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上場機械系メーカーでの人事（課長クラス想定）同社人事部の係長候補として、主に「採用・教育」領域を中心に業務に従事いただきます。
【具体的には】
・新卒採用（大卒・高卒）
・中途採用
・非正規採用
・教育・研修
- 応募資格
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- 必須
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●製造業における採用・教育研修のご経験
●高等専門学校以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県埴科郡坂城町
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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年収 640万円～830万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 315,000円～360,000円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 職務手当 上乗せ補償保険 退職金 保養施設 持株会 育児休業 介護休業 食事手当5,000円（月額）
- 休日休暇
- 週休2日制（年に2～3回土曜出勤有り）年末年始 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇 ※年間休日124日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
