募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
観光立国日本を創るべく、アフターコロナの爆発的な成長が続く中、社長直下で一緒に頑張っていける方を募集しています。
コロナが落ち着き、本格的に観光が動いていく中で、旅行業は旅行業で推進しながら、旅行業等で培ったノウハウを基礎に、日本の観光を盛り上げていくコンサルティングチームを立上げ中です！
具体的には、コロナ中、経営陣＋1名のスタッフで行っていたことを組織化しチームとして8名の体制まで拡大してきました。
また、コンテンツ造成・磨き上げ支援、ガイド育成支援、OTA活用・プロモーション支援というテーマが中心だったところから、戦略立案、DMO伴走支援、宿泊施設の生産性改善等まで幅広いテーマで日本全国に価値を残せるようになってきました。
日本の観光立国を推進していく中では、行政事業・企業支援等も活用して進めていくことは、大きな加速に繋がりますが、そうでない事業を目の当たりにすることが多いのも現実です。
同社としては、ゲスト向けサービスを展開している現場感・実践力を強みに、真に地域の観光を支援するプロフェッショナルチームを創り、日本の観光立国化を実現していくべく、志を持った仲間を募集しています。
プロジェクトのリード推進及び、チームの組織マネージメントを担っていただくプレイングマネージャー的存在を目指す方にとってはピッタリなポジションです。
■仕事概要
・官公庁や地方自治体からの公募や企業からの依頼に対し提案し仕事を獲得する
・獲得した仕事に対して、相手の期待を超える価値を提供する [主な業務の流れ] プロジェクト推進を中心に、下記3Stepをチームで協力・連携して実施頂きます。
■主な業務の流れ
プロジェクト推進を中心に、下記3Stepをチームで協力・連携して実施頂きます。
1.官公庁・自治体・企業との関係性を構築し、公示・依頼内容に基づいて提案内容を作成し案件を獲得する
2.提案内容に基づいて、プロジェクトを推進する
3.次年度に向けても事業を継続していけるよう、関係構築をし次年度事業の提案をする
■過去の支援 実績
・観光庁・日本政府観光局：高付加価値なインバウンド観光サービスを提供するガイド育成事…
- 応募資格
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- 必須
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■地方創生事業の入札提案、プロジェクトマネージメントの経験や近しい領域での経験
- 歓迎
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▼地方創生事業に携わった経験
▼観光業界での実務経験
▼観光ガイド経験
▼コンサルティング営業の経験
▼チームマネージメントの経験
▼ビジネスレベルの英語力
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～900万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ・完全週休二日制 ・国民の祝日・年次有給休暇（入社後半年後10日付与）
・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児介護休暇
