募集要項
- 募集背景
- 部門・組織体制強化に伴う採用
- 仕事内容
-
全国物流ネットワークを有する総合物流企業にて、地域の物流センターの運送管理業務全般。
関西・関東をメインに貨物輸送・倉庫サービス・流通加工・EC物流など、全国に幅広くサービスを展開している当社。独立系のロジスティクス企業として様々な業界の取引先に多彩な物流ソリューションを提供することで安定した実績を残し、増収増益を遂げています。社会環境が刻々と変化する時代の流れを逃さず掴み、更なる事業成長を目指すため、部門・組織体制強化を目的に人材採用を行います。
当社の運送管理の業務については研修や上司・先輩によるOJT・引継ぎを通して知識・理解を深めていただくことができますのでご安心ください。
勤務は基本平日日勤で月の平均残業時間は20時間程度と、働き方改革を推進。頑張りを評価する文化があり、運送管理責任者候補として入社・活躍いただいた後は、物流センター全体を管理するセンター長(事業所責任者)、複数の物流センターを束ねるブロック長、複数のブロックを統括する部長、会社経営を取仕切る役員と、目指せるキャリアパスがあります。
【具体的には】
・センター運営
・配車管理
・車両管理
・安全管理
・スタッフ管理
・売上管理
※運送管理やセンター長などは運送部門及び物流センター全体の運営に関わる管理ポジションとなるため、運転配送の業務を行うことはありません。
- 応募資格
-
- 必須
- 物流会社での配車・運行管理など運送部門管理経験
- 歓迎
- マネジメント経験
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：無
- 勤務地
-
岡山県岡山市東区楢原43-6(岡山センター)
※リモート：不可
- 勤務時間
-
9:00～18:00
※事業所により差異有
休憩時間1時間
残業時間：月20時間程度
※繁忙・閑散による
- 年収・給与
-
450万円～600万円
賞与：年２回
※経験・スキルなどを考慮の上、決定
- 待遇・福利厚生
-
各種保険完備
残業手当、役職手当、社宅(転居を伴う異動の場合)、退職金制度、社内表彰制度、慶弔金制度、資格取得支援制度、福利厚生倶楽部、親睦会制度、研修制度、再雇用制度、制服貸与など
※会社規定による
- 休日休暇
-
年間休日：120日
週休2日制(土・日 ※年6回土曜勤務(有給取得奨励日))、祝日、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休業、介護休業、特別休暇、有給休暇など
※会社カレンダーによる
- 選考プロセス
-
面接回数：２回予定
書類選考→一次:面接(担当部門部長+担当部門課長)→二次:面接(担当部門役員+担当部門部長+センター長)
