募集要項
- 募集背景
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ReFaブランドにおけるリピート商材カテゴリの売上は前年比＋90％と大幅に成長しております。
リピート商材カテゴリの成長を支えているヘアケアアイテムのさらなる事業成長に向け、人員を募集しております。
- 仕事内容
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ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて業務をお任せいたします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。
【具体的な業務内容】
(1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発
(2)各種シャンプー＆トリートメント、アウトバス＆インバスのトリートメント剤の開発
(3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発
(4)事業責任者としての事業P/L管理
(5)メンバーマネジメント、育成
【ポジションの魅力】
最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。
自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。
【製品例】
ReFa ロックオイルシリーズ
ReFa MILKシャンプーシリーズ
- 応募資格
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- 必須
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※何らかのリーダーやマネジメント経験をお持ちで以下いずれかの経験を5年以上お持ちの方
・ヘアケアアイテムの研究開発経験
・ヘアケアアイテムの企画開発経験
・ヘアケアアイテムの提案営業経験
- 歓迎
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・事業責任者の経験
・新規PJの立ち上げから完遂されたご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（3～6ヶ月、条件変更なし）
- 勤務地
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愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル（本社・研究開発センター）
最寄り駅：名古屋市営地下鉄東山線「本陣」駅
- 勤務時間
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8:45～17:45
休憩時間60分
残業時間：30時間/月
- 年収・給与
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600万円～800万円
賞与：年２回
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備
【全職種共通】
厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険
通勤交通費：上限5万円/月
エリア手当 超過勤務手当 深夜勤務手当 休日出勤手当 管理監督者手当 役割給 家族手当 単身赴任手当 資格手当
選択制確定拠出型年金制度 財形貯蓄制度 社員持株会制度 表彰制度 産前産後・育児休暇制度 結婚出産祝い金制度 弔事お見舞金制度 長期勤続祝い制度 人間ドック受診（40歳以上） インフルエンザ接種費用負担 婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等） おかえり制度（再雇用制度）
- 休日休暇
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年間休日：120日
完全週休2日制
夏季・年末年始、GW
※当社カレンダーによる
慶弔休暇
有給休暇
入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）
- 選考プロセス
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面接複数回予定
