生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
生産技術(生産設備の自動化・デジタル化)【東京】AI×IoTで”スマートファクトリー”を推進する
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:EAGE-624001
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生産技術(生産設備の自動化・デジタル化)【東京】AI×IoTで”スマートファクトリー”を推進する

ニチアス株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
同社は国内外に複数の工場を有し、製造方法も手作業から自動化ラインまで多様な体制が存在しています。現在、人力に頼っている工程も多く、労働人口の減少を見据えた生産体制の効率化・省人化が急務となっています。現在各工場でも現場改善を進めておりますが、さらに加速していくためにも、設備の更新・自動化、メーカーとの調整や稟議作成を含む設備改善推進を担う人材を増員募集いたします。
仕事内容
グループ全体の生産性・品質向上をミッションに、IoTやAIを活用したスマートファクトリー化の推進をお任せします。単なる導入担当ではなく、構想段階から関わり、最新技術を用いた仕組みを“自ら設計する”立ち位置です。AIによる不良予測や自動外観検査装置など、ものづくりの革新に直結するテーマに挑戦できます。

■具体的な業務内容
・生産・品質・稼働・エネルギー監視システムの構築
IoT・センシング技術を活用し、生産設備からリアルタイムにデータを収集・可視化。
生産現場の見える化を通じて、効率化・品質安定化を実現します。

・品質予測・故障予知システムの開発
取得データをAIで分析し、不具合や故障を未然に防止。
現場の課題に応じた“最適な仕組み”をゼロから企画できます。

・画像処理・自動化設備の導入
将来的には画像処理による自動外観検査やロボット活用など、
生産ライン全体の自動化にも携わっていただきます。

■働く環境
・案件の企画~立上までに要する期間はおよそ1年程度です。勤務地は東京本社ですが、平均すると週1日ほどの頻度で出張があり、設備立上時には1~2ヵ月程度の長期出張が発生する可能性があります。
・オンライン講座や社外講習を用いてAIやIoTなど最先端技術を学べる環境を用意しています。製造方法など同社特有の事柄については、OJTにて習得していただきます。
・幅広い製品や生産ラインに触れる機会がありますので、設備やシステムについての知見を広げることができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
技術本部 生産技術開発部への配属となります。10名(25歳~61歳/平均37.2歳)で構成されています。
応募資格
必須
以下いずれかの経験をお持ちの方
・生産、品質、稼働監視システムの導入に携わった経験をお持ちの方
・AIを用いた自動外観検査装置やデータ分析のご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
■本社
住所:東京都中央区八丁堀1-6-1
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅(A5出口)より徒歩3分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:30~17:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:15時間
年収・給与
年収:500~780 万円 月給制 基本給:262400円~450000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 10,000円~
住宅手当 2,500円~28,000円※会社規程に基づく

通勤手当:あり 実費支給 (上限あり100000円)

賞与:あり 年2回(7月、12月)※昨年度実績:7.0ヶ月/年
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金制度:確定拠出年金制度あり/従業員持株制度/お子様が小学校3年生を修了するまで時短勤務、時差出勤利用可能

<教育制度・資格補助補足>
■入社後、OJTを中心に業務を行います。
■階層別・目的別研修、選択型通信教育
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→1次面接+適性検査→最終面接
※面接は対面で実施予定(1次:遠方の場合は最寄りの事務所で実施、最終面接:東京での実施※最終は交通費全額支給)
※選考フローは変更する可能性あり

会社概要

社名
ニチアス株式会社
事業内容・会社の特長
創業125年以上の老舗メーカー。保温・断熱分野のパイオニアです。
日本の生産分野へ技術と製品・サービスを提供。基幹産業から、自動車、エネルギー産業、プラント、石油・石化、宇宙航行、エレクトロニクス、環境関連、IT等幅広い分野においてなくてはならない製品をつくっています。
近年はCSR活動への取り組みも積極的に行っており、お客様・社会地域、環境はもとより、従業員とのつながりも大切に考えています。近年では「時間単位の年次有給休暇」や「定年後再雇用制度」も導入しています。

◆5つの事業が基幹産業をはじめ幅広い産業分野をカバーしています
1:プラント向け工事・販売事業
2:工業製品事業
3:高機能製品事業
4:自動車部品事業
5:建材事業
設立
1896年(明治29年)4月9日
従業員数
1,829名(2024年3月末現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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