募集要項
- 募集背景
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欠員募集です。
ご経験に応じて、現在定年を迎えている課長の後任としてグループ全体の経理部門を引っ張っていっていただく役割をおまかせするポジションです。ホールディングス側の部長や現在の課長などサポート体制が万全な同社でキャリアアップしていきたい方の応募お待ちしております。
- 仕事内容
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グループ会社（株式会社住協建設）の管理部門にて、決算業務を中心として経理業務を幅広くお任せします。・月次決算
・簡単な資金繰り
・予実管理
・個別工事原価管理
※入社後直ぐにグループ企業「住協建設株式会社」にて常駐となります。
（ご経験やご志向性に応じて、ゆくゆくはグループ全体の経理体制を整えられた際には、ホールディングス側のマネジメント業務をメインでおまかせすることも考えております。）
【ゆくゆくおまかせ可能性のある業務】
現在はホールディングス側の部長が担っています。
・監査法人対応
・決算処理
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
住協建設株式会社 経理課：3名（課長、32歳女性、35歳女性）
※レポートラインは課長（63歳男性、穏やかで物腰柔らかな方）になります。
- 応募資格
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- 必須
- ・年次決算の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地詳細：住協建設株式会社 埼玉県狭山市狭山台4丁目27番38号
アクセス：西武バス 狭山市駅より狭山台団地行き「狭山台4丁目」 バス停より徒歩5分
西武新宿線「狭山市」駅から徒歩15分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：600～750 万円 月給制 基本給：380000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：87270円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（昨年度実績 3か月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 60歳以降年度更新有(65歳まで)、退職金制度有(勤続5年以上)、車通勤可能、制服貸与有、各種報奨金、定期健康診断
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,日曜日,土曜日
- 選考プロセス
- 面接2回(適性検査あり）
