募集要項
- 募集背景
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欠員募集です。
現在、商事法務を中心にお任せできる方がいらっしゃらないため、商事法務メインで業務を行っていただける方を募集します。
- 仕事内容
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商事法務を中心にご担当していただきます。
管理部に所属となるため、その後はご希望を伺いながら、総務・法務・経営企画など管理部門としての経験の幅を広げていただくことが可能です。そして管理部門や会社の全体を俯瞰できる立場として経験を積み、将来は役職者や経営層を目指していただくことも期待しています。
【入社時にお任せする業務】
■商事法務
・株式関連事務、登記関連事務、招集通知作成、株主総会対応、重要会議事務局、コンプライアンス業務全般など
（株主総会に関しては、全体の指揮を執っていただきます。）
【今後お任せする業務】
■契約法務（リーガルチェック、契約書の作成・管理、事業部門への法的アドバイスなど）
■総務（関連会社管理、BCP、災害対策、危機管理、社内システム運用保守、社内イベント企画など）
■経営企画（予算作成、予実管理、M＆Aなど）
■IR（開示、有価証券報告書作成など）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
総務・法務・経営企画などの管理部門職種。
【所属部署情報】
管理部10名
部長1名、メンバー9名（財務経理系３名、総務系2名、法務系1名、IR系1名、人事系2名）
- 応募資格
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- 必須
- 商事法務の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区南青山5-11-9レキシントン青山３F
沿線名：東京メトロ各線「表参道」駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：400000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（基本給×2.5か月分）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄制度、社員持株制度、契約保養施設、健康保険組合施設、資格取得奨励制度、退職金制度（企業型確定拠出年金or前払退職金）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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１次面接（総務人事部長）→２次面接（副社長）→最終面接（社長）
筆記試験：なし
※面接は対面実施を基本としていますが、１次面接はご都合に応じてwebでの実施も可能です。
