募集要項
- 募集背景
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不動産運営・管理業務における複雑な業務プロセスを抜本的に見直し、テクノロジーを活用して業務の効率化・可視化・自動化を進める「業務変革」が、ザイマックスグループの重要な経営テーマとなっています。特に、現場に深く根ざした業務フローの最適化は、事業競争力を高めるうえで欠かせない要素です。
こうした背景のもと、現場と密に連携しながら、業務設計からシステム導入、定着支援までを一貫してリードできるプロジェクトマネージャーを増員募集します。単なるIT導入ではなく、“仕組みづくり”を通じて事業を進化させる役割を担っていただきます。
- 仕事内容
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不動産マネジメント領域におけるDX推進プロジェクトをリードし、業務課題の抽出からシステム企画・要件定義・ベンダー管理・現場導入まで、上流から下流まで一気通貫で推進いただきます。単なるIT導入ではなく、現場起点で業務を根本から見直し、事業構造そのものの変革に貢献していただくポジションです。
【具体的には】
・DX推進に向けたシステム企画・設計（要件定義・画面設計等）
・不動産運営・管理業務における課題抽出、業務整理
・開発ベンダーとの調整、進行・コスト・品質管理
・運用現場への導入支援と、継続的な業務改善の推進
・複数部署にまたがる業務プロセスの最適化・自動化の提案
※参考（プロジェクト例）
https://digital.xymax.co.jp/challenges/index.html
【働きがい】
本ポジションの大きな魅力は、事業部門とデジタル部門の距離が非常に近く、スピード感を持って意思決定・実行ができる環境にあります。現場からの課題提起を起点に、業務を根本から見直し、ゼロベースで設計・改善できる裁量の広さがあり、単なるIT導入ではなく“業務の仕組みそのもの”を自らの手で変えていけるやりがいがあります。プロジェクトごとに予算や裁量が与えられているため、自分のアイデアを活かした自由度の高い開発が可能です。また、プロジェクトの成果が現場や事業部門と共有される文化が根づいており、自分の取り組みがチーム全体の達成感につながっていく実感を得ることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
株式会社ザイマックスデジタル
デジタル推進1部（不動産マネジメント領域のDX推進、IT活用による業務変革を担います）
関西の配属先・・・管理職2名、社員5名（20代4名、30代1名）
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれか必須】
・アプリケーションの開発プロジェクトのご経験
・社内外へのIT導入の企画・プロジェクトマネジメントの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市北区堂島１丁目１番５
OsakaMetroro谷町線 東梅田駅、OsakaMetroro御堂筋線 淀屋橋駅 徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～35時間
※7:00～21:00の間で4時間以上勤務が必須です。
※9:00～18:00で勤務する方が多いです。
- 年収・給与
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年収：650～1000 万円 月給制 基本給：330500円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：35時間～35時間
固定残業代：101000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 健保契約施設利用（保養所・スポーツ施設）、資格取得支援制度、定年62歳、確定拠出型年金制度、退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
