募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員です。
- 仕事内容
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5つの不動産事業の統括と20～30名のマネジメントをお任せいたします。
※「収益不動産買取再販事業」のうち、
「販売」は別部署が担当しておりますので、本ポジションはあくまで「仕入」を担当する組織の統括となります。
【業務の詳細】
・収益不動産仕入事業（中古タイプの区分マンション・一棟アパート）
・不動産投資型クラウドファンディング事業
・ワンルームマンション開発事業
・実需売買仲介事業
・リノベ再販事業
※ご経験値に合わせて、段階的にお任せする事業を増やしていくイメージとなっております。
代表をはじめとする経営ボードに最も近いポジションとして、各チームのマネージャー陣と連携し、会社の方針を現場に伝え、
それぞれのチームの舵取りをしながら各事業をスケールアップしていってください。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
面接の中でご確認ください。
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験をお持ちの方
・不動産業界での就業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F
各線「恵比寿駅」徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:30
月平均残業時間：30時間
※10:00～18:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
※時短勤務も相談可能。
- 年収・給与
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年収：1000～1500 万円 月給制 基本給：714285円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当 同社借上げ社宅への入居の場合20,000～30,000円／月支給
資格手当 宅地建物取引士／管理業務主任者／証券化マスター等
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年2回（5月・11月）
- 待遇・福利厚生
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■導入研修（事業・ビジョン・社内システム等）、部署・階層別研修、外部研修への参加補助
■報奨金制度
■各種研修制度
■表彰式
■社宅完備
■健康診断
■ランチ補助
■社内カフェ
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（Webテストあり）
書類選考→1次面接→Webテスト→最終面接
※選考フローは変動する可能性があります。
※面接はオンラインでの実施も可能です。（最低1回は来社でのご面接をお願いしています）
※同社では応募者様の同意を得た上で、最終選考までの間にリファレンスチェックを実施しています。実施前に人事より別途ご案内させていただきます。
