営業(法人向け)
カスタマーサクセス エキスパート【グロース上場/HR市場×SaaS/リモート・フレックス】
気になる
掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:EAGE-607403
NEW営業(法人向け)

カスタマーサクセス エキスパート【グロース上場/HR市場×SaaS/リモート・フレックス】

株式会社TalentX
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大のための増員です。
仕事内容
【ミッション】
顧客の採用課題解決や組織戦略遂行を手助けするのみならず、社会に対してHR市場における新しい価値・新しい概念を提唱・啓蒙していくミッションを担っています。
『Myシリーズ』いずれかのプロダクトのCSエキスパートとして、自身の顧客サクセスはもちろん、CS全体の戦略立案~実行、新商品やパッケージ開発等、一貫して実行いただく方を想定しております。

【業務詳細】
・導入時のキックオフミーティング
・顧客の活用データの分析と課題特定
・顧客満足度や機能要望等の収集および他部門へのフィードバック
・アップセルやクロスセルの提案 など

【Myシリーズについて】
https://talentx.co.jp/service 
Myシリーズは、リファラル採用・人材管理・企業の魅力発信を一つにまとめたサービス。
採用活動をもっとスムーズに、効果的にサポートするものです。

【今後のキャリア】
同社では半年ごとの目標設定の場で、個人のWillと組織の方向性をすり合わせ、将来どうなりたいかから逆算してポジションアサインや抜擢を行っています。

キャリアステップ例
・全社を牽引するCSとして、エキスパートやリーダーを目指す
・複数のプロダクトにおけるCSを経験し、MyシリーズCSとして専門性を身に着ける
・セールスやコンサルタントへの配置転換で多様な知見を獲得し、ジェネラリストとして活躍する
・新規事業の立上げやグロースに携わり、最前線で業界を変革する
実際に、インサイドセールスからスタートして新卒2年目にFSチームリーダーに抜擢されたり、FSとCSを経験後入社から1年半で新規事業Bizdevのマネジャーとして活躍しているメンバーもいます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
「The Model型」を採用しております。
「マーケティング」「インサイドセールス」「フィールドセールス(ソリューションセールス)」が協業し受注した企業を、「カスタマーサクセス」が責任をもってサクセスさせる流れとなります。
応募資格
必須
HR領域やIT領域等、無形商材における法人営業経験者
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階
沿線名:JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」徒歩8分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~16:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~950 万円 月給制 基本給:310000円
残業代:全額支給 * ご経験やスキル、オファーミッションにより変動いたします。


通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)

賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年2回(4月・10月)
待遇・福利厚生
ベネフィットワン
アイディアインセンティブなど・書籍購入(1人月1回)・勉強会、セミナーの会社負担・資格取得補助制度
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接3回 適性検査:あり

▼1次面接

▼2次面接(2次面接と最終面接が一緒になる可能性があります)

▼最終面接

会社概要

社名
株式会社TalentX
事業内容・会社の特長
同社は「人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造」をパーパスに、「未来のインフラを創出し、HRの歴史を塗り替える」をビジョンに掲げるHRテック企業です。
2015年に創業し、「リファラル採用」をメインに事業展開をしております。「採用は人事がやるもの」という当たり前を覆し、社員のつながりから採用するリファラル採用を促進する、リファラル採用SaaS「MyRefer」は、トヨタ自動車や富士通をはじめとして日本の大手企業からベンチャー企業まで800社以上に導入され、利用従業員数は70万人を突破しています。

同社が大事にしているのは、未来の当たり前を創造する「PFMF(プロダクト・フューチャー・マーケット・フィット)」です。
課題解決型や後発サービスとしてではなく、未来を見越して、自分たちで新しいマーケットをつくっていく市場創造型のプロダクト開発・サービス提供を通して、HR業界の新しい当たり前をつくっていくことを目指しています。
日本の未来から逆算し、採用マーケティングの市場を切り開き、1.7兆円の採用・エンゲージメント市場のリプレイスを狙います。

◆リファラル採用SaaS「MyRefer」
◆タレントアクイジションSaaS「MyTalent」
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人