募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員です。
- 仕事内容
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課題のヒアリングから、導入後のフォローまでを一気通貫して担当していただきます。・新規顧客へのアプローチ（アウトバウンド・インバウンドの両方）
・管理部門の方より課題のヒアリング・サービスの提案
・お取引開始後のフォロー
・アップセルやクロスセルの提案 など
WEBと直接訪問を交えながら最適な関係構築を自ら考えて進めていきます。
WEB面談は1日に3件ほど、訪問は週に4件ほどが目安です。
【提案商材について】
・eラーニング教材（動画教材）などの教育DX化に関するサービス
・実践研修
・生産現場でのコンサルティングなど
（サービス例）
・人材教育サービス：eラーニング教材の提供・運用支援、教材制作、人材教育体系の構築・運用支援
・実践支援サービス：現場コンサルティング、実践研修、QCサークル活動立ち上げ・活性化支援
【特徴】
・eラーニング教材を自社で内製していること
・国内のみならず海外製造現場への支援も展開していること
・数百社以上の企業に導入・製造現場の改善や現場力強化に寄与してきた実績を有すること
・eラーニングにとどまらず、研修後の実践サポートや、社内講師育成など「自走できる組織」への支援が可能であること
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業チームに配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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法人営業経験
営業組織のマネジメント経験
製造業界・コンサル会社・研修業界のいずれかの就業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都新宿区西新宿6丁目12-1 パークウエスト4F
沿線名：丸の内線／西新宿駅 徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間
休憩時間：1時間
- 年収・給与
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年収：700～1200 万円 月給制 基本給：410000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日8時間働いたものとみなされます。
変動手当：出張手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月／12月）
※成績連動
昇給：あり 年2回（6月／12月）
- 待遇・福利厚生
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■社内勉強会
■リモート時のパソコン支給
■資格取得支援制度
- 休日休暇
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【年間休日】130日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,育児休暇,産前・産後休暇,GW休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
