募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化に向けた増員募集です。
- 仕事内容
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医療機関との商談～トライアル～契約後のキックオフまでをお任せいたします。
■業務内容
・新規先との初回の商談（商談設定はインサイドセールス職（別部隊）が担当）
・検討中医療機関へのデモンストレーションの実施やRPA化をする業務の洗い出しのサポート
・トライアル中の勉強会の開催（2～3回程度）
・契約に向けてのクロージング
・契約後のキックオフmtgの実施
■業務のポイント
・契約前には必ずトライアル期間を設けるため、じっくりとお客様と関わり、業務の自動化に向けた提案やサポートが可能です。
・多種多様な医療機関、規模のお客様への提案が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
業務成績や事業展開によって変更となる可能性がありますが、当面変更の予定はありません。
【所属部署情報】
医療業界特化チームとして、現在はユニットを組んで活動を進めています。
ユニットの機動力を活かして、新たな施策や医療業界特化のアプローチなど試行錯誤していける環境です。
事業成長に伴いユニット人員も増えていく予定です。
- 応募資格
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- 必須
- 法人営業経験（年数不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル9階10階
アクセス：都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分／各線「新宿駅」より徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所現在、東京本社・大阪・福岡に拠点がありますが、勤務地変更の可能性は当面ありません。
発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※8～10時ごろに勤務をスタートする社員が多いです。
※時短勤務も可能です。
- 年収・給与
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年収：550～700 万円 月給制 基本給：227144円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：79856円 超過分は全額支給
変動手当：出張手当 2,000円／日（交通費・宿泊費は別途支給）
子ども教育手当
書籍購入補助 上限3,000円／月
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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・中途入社時研修（入社研修（5日間程度）、業務に関する合流プログラム）
・月1回以上の全社研修実施
・『7つの習慣』関連、自社研修・セミナー無料受講可
・e-ラーニングシステム利用可
・キャリアステップに応じた学習プログラム
・資格取得の支援
・ベネフィットステーション
・PC、スマホ貸与
・年1回の表彰制度あり（報酬あり）
・月1回のMVP選出あり（MVPは食事会に招待）
・課題図書配布
・副業可（事前申請・許可が必要です）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考フローは変動する可能性があります。
