募集要項
- 募集背景
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組織強化における増員募集です。
クライアントの課題はますます高度化・複雑化しており、事業をもう一段階上のステージへ引き上げるためには、これまで以上に戦略的な営業活動が不可欠です。
個々のメンバーの力に頼るだけでなく、チームとして成果を最大化するための「勝てる仕組み」を構築し、それを力強く牽引するリーダーの存在が欠かせません。
そこで今回、豊富な営業経験とマネジメント経験をお持ちの方を、事業拡大の中核を担うセールスマネージャーとしてお迎えしたいと考えております。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、ご自身の営業活動と並行し、チームの成果を最大化するための戦略立案・実行、メンバー育成まで幅広くお任せします。
具体的には、AI活用・開発、DXの推進を検討または実施している大手法人に対してセールスを行い、組織のマネジメントをお任せします。
■業務内容
・企業へのヒアリング
・最適な教育プランを提案
・提案書の作成・プレゼン
└企業にわかりやすく伝えるために、提案資料を作成し、商談で説明します。
・導入後のフォロー（他チームと連携）
└教育が始まった後は、社内のカスタマーサクセスチームと協力しながら、「きちんと成果が出ているか？」を確認し、必要に応じて改善の提案を行います。
・マネジメント
└経験を積んだ後は、メンバーの育成やプロジェクト全体のマネジメントにも関われます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
エンタープライズ営業部への配属となります。
組織構成については、選考時にお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
- 法人営業の経験（業界不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区神田神保町二丁目40番5号 東久ビル7階
沿線名：東京メトロ半蔵門線神保町駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：800～1000 万円 年俸制 月額666667円～ 基本給510760円～
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：37時間30分
固定残業代：155907円 超過分は全額支給
通勤手当：なし
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 関東ITソフトウェア健康保険組合・自社コンテンツ無料受講・検定取得制度・書籍購入制度・海外カンファレンス参加制度・外部研修費用補助・自家焙煎コーヒー、お菓子など無料・副業OK・リモートワークについて：リモート可ですが、対面でのコミュニケーションも大事にしているので、出社と組み合わせて働いて頂くことを想定しております。
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回
