募集要項
- 募集背景
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組織強化に伴う増員となります。
ハイブリッドな金融グループの強みを活かし、従来の金融サービスでは満たされない顧客ニーズに対応する商品・サービスを提供する中で、事業拡大に伴い業務量も増えているため新たなメンバーを募集します。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。(1)オペレーショナルリスク管理に関する企画及び推進
(2)バーゼル3規制の最終化に伴うオペレーショナルリスク管理体制の高度化の業務
グループ統合リスク管理部では、オペレーショナルリスク、リスク資本、各種与信集中リスク等、市場リスク、流動性リスクの計測定義の決定およびモニタリングを行っています。オペレーショナルリスクでは、包括性および正確性の観点から従前以上にきめ細かくリスクを捕捉・管理することが求められています。個別リスクを統括する専門部署や子会社と協働し、オペレーショナルリスクを連結ベースで正確に計測し統括するとともに、管理体制を高度化するという重要な役割を担っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループ統合リスク管理部への配属となります。
- 応募資格
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- 必須
- 金融機関においてリスク管理業務もしくは関連業務（経営企画、財務経理等）の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都中央区日本橋室町2-4-3 日本橋室町野村ビル
アクセス：東京メトロ銀座線／三越前駅 徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間20分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～14:00
月平均残業時間：20時間
9：00-17：20の時間帯で働いている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～1,200 万円 月給制 基本給：300,000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、提携厚生施設、資格取得支援制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回
