募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・人事制度企画
└業績向上に寄与することを前提とし、従業員一人ひとりの成長や働き甲斐を高めるための人事制度設計、報酬体系の構築
まずはチームの一員として既存のプロジェクトに参画いただき、その後は主担当として企画立案を行い、企画の実行に向けてプロジェクト組成・牽引いただくことを期待しています。
■働きがい
パーソルグループでも最大の事業会社のグループ人事機能として、重要な役割を担うポジションです。
雇用や働き方の問題が国家レベルで注目されている中、業界のリーダーとして影響力のある立ち位置で貴重な経験を積むことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業経験のあるメンバーや人事経験豊富な中途入社者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、それぞれの知見や強みを活かして熱量高く各種プロジェクトを推進しています。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
・人事評価制度/報酬制度の企画・構築の経験
・人事コンサルの立場で、PM,あるいはPMOとして人事関連プロジェクトを推進されてきた経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所： 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
アクセス：JR「新宿駅」徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：740～1040 万円 月給制 基本給：600000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：地域手当 30000円
職務手当 10000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 401K／退職金前払い制度、団体生命保険、メンタルヘルスケアサービス、任意健康診断制度、財形貯蓄制度、社員持株会、資格講座終了祝い金制度、育児のための勤務時間短縮制度、リゾート施設、スポーツクラブ、アミューズメントパーク、レジャー施設優待制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、傷病見舞金制度、自宅から通えない地域の場合、規定に則り社宅適用有（転勤の際、等）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→WEBテスト・面接（1～2回）→内定
※選考フローは変動する可能性があります
※WEB面接での実施
