募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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茨城友部工場の生産管理部門にて下記の業務をお願いします。同社では少量多品種の物を生産しております。
【具体的な仕事内容】
・納期・社内工程管理
受注から出荷までの進捗管理を行う
・生産計画
顧客フォーキャストや需要予想を基にした生産計画から手配
・在庫管理 入出庫管理
・原価管理
主に作業工数の管理・集計
・入力作業
生産管理システム（ERP）への入力
【働く環境】
・職場の過半数が20代～40代の社員が多く、若手～中堅で運営されており、入社年次に関わらず一定の裁量をもって活躍できます。
・年間休日121日、フルフレックス制度、在宅勤務可など働き方の多様化を進めています。
・有給奨励日を設け、夏季休暇に有休を取得し9連休、年末年始も有休と繋げている社員が多くフレキシブルに働けます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産管理部門へ配属を予定しております。
現状グループには6名（グループリーダー1名、4名、契約社員1名）の在籍です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
・製造業における生産管理のご経験
・少量多品種の業種にて営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：〒309-1713 茨城県笠間市柏井812-3 茨城友部工場
アクセス：JR友部駅より車で10分
※入社後、八王子みなみ野工場にて1年間研修後、茨城友部工場へ拠点変更となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
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年収：580～770 万円 月給制 基本給：280,000円～380,000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：諸手当 20,000円
変動手当：家族手当 （配偶者：月5,000円、子ども1人につき：月2,500円）※被扶養者のみ
出張手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）※想定支給月数：5ヶ月程度
昇給：あり 年1回（9月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度： 中小企業退職金共済（勤続3年以上）、確定拠出年金、パソコン・制服貸与、持ち株会制度、無料ウォーターサーバー及び飲み物完備、社内イベント、社員旅行
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→1次面接→最終面接
