募集要項

募集背景: 欠員募集です。
同社では製品開発を中心に、近年ではIoT対応製品の開発にも注力しています。事業拡大および開発ニーズの多様化に伴い、技術と組織の両面をリードできる部門責任者を募集いたします。プロジェクトの最適化、人材育成、品質向上を推進する中核人材としてご活躍いただきます。

仕事内容: 組み込みソフトウェア開発部門の統括業務および技術戦略の立案・実行をお任せします。
・カメラ、複合機、駐車場制御機器、IoT端末向け組み込みソフト開発の統括
・組み込み開発プロジェクトのマネジメント（進捗／品質／コスト管理）
・技術戦略・開発方針の策定と実行
・顧客折衝および提案支援（要件定義～見積対応）
・チームビルディングおよび人材育成
・他部門（営業・製造・QA等）との連携
・開発標準化および品質・生産性向上施策の推進

【キャリアステップ】
将来的には事業部長や開発本部長などの上位職も目指せます。

【関わる製品】
大手企業から直接、受託している場合が多く、自動車開発機器、カメラ、GPS測距、カーシェア、介護機器、IOT機器など先端的かつやりがいあるプロジェクトに関わることができます。受託開発も含めほとんど上野駅から近い同社内で業務しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
20代～40代の幅広いエンジニアが活躍中です。
組み込みソフト専門の開発チームが複数あり、製品ごとに技術を深堀りし、IoT/クラウドチームとの連携によるフルスタック開発も可能な体制になっております。

応募資格

必須: ・C/C++による組み込みソフトウェア開発スキル
・RTOSやマイコン制御（ARM、Renesasなど）の理解
・IoT関連通信技術（BLE、Wi-Fi、MQTT等）の理解

年収・給与: 年収：600～700 万円月給制基本給：390000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：住宅手当　15000円
変動手当：家族手当　同社規定により支給
役職手当　同社規定により支給
在宅勤務手当　同社規定により支給

通勤手当：あり実費支給 (上限あり50000円)

賞与：あり年2回（7月、12月）
昇給：あり年1回（4月）

待遇・福利厚生: ・退職金制度（勤続5年以上）　・定年60歳（再雇用70歳）　・育児介護制度　・確定拠出年金制度（退職金とは別に積立）　・財形貯蓄制度　・定期健康診断（費用会社負担）　・インフルエンザ予防接種補助あり

会社概要