募集要項
- 募集背景
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組織体制強化のための増員募集です。
現責任者の方の定年が迫ってきているものの、引き継げる方が不在のため新しい仲間を募集します。
- 仕事内容
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全国7拠点の自社物流センターの業務効率化及びサプライチェーンの最適化を推進する物流企画部門のマネジメントをお任せします。・各地域に応じた物流効率化や物流サービス品質向上による物流コスト削減
・物流フローの見直し
・現場スタッフの教育・指導
・物流設備（マテハン設備・機器）の企画・導入
・最新技術（DX、AI、IoT等）の企画・導入
・全国7ヵ所の物流センター長と連携してオペレーション最適化・トラブル対応
・倉庫在庫管理と社内関連部門との調整
・運送業者の管理（運賃交渉、契約管理など）
・物流企画部メンバーのマネジメント
【働きがい】
・中長期的な物流戦略の立案・推進を担える
・組織の成長に貢献できる責任あるポジション
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
物流本部に配属です。
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれかに該当する方】
・企業の物流部門や物流会社において、物流企画・物流戦略の経験者
・物流部門の責任者としてマネジメントをしてきたご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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吉川市旭3-8 東埼玉テクノポリス
JR武蔵野線「吉川駅」より送迎バス（無料）で15分程度
※マイカー通勤可（ガソリン代支給あり）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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裁量労働制 企画業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間
休憩時間：1時間
- 年収・給与
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年収：710～1100 万円 月給制 基本給：415720円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：131280円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) ガソリン代支給（自宅から会社の距離で計算して支給されます）
賞与：あり 年2回（６月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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団体生命保険、財形貯蓄、慶弔見舞金制度
【その他】70歳まで継続雇用有
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
1次面接→適性検査（能力検査）→最終面接→内定
