生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
DX推進(マネージャー候補)【賞与8カ月分◆年休125日◆リモート週3可◆英語不問】
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:EAGE-637208
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

DX推進(マネージャー候補)【賞与8カ月分◆年休125日◆リモート週3可◆英語不問】

株式会社荏原製作所
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員募集です。
同社の中長期経営計画「荏原E-Vision2030」の実現に向け、建築・産業Cでは今年度からデジタルCoE(Center of Excellence)組織が立ち上がり、全社DX戦略を本格的な実行フェーズへと移行させています。このミッションを達成するため、戦略を担う「DXパートナーオフィス」と、その戦略に基づきアジャイルな実行(企画・設計・構築・暫定運用)を担う「DX実行部門(仮称)」を設置します。
今回は、この新設される「DX実行部門」のリーダー候補として、DXパートナーオフィスと連携して、実行部隊を統括・牽引していただける、経験豊富なプロジェクトマネージャーを、組織の核となる人材として募集いたします。
仕事内容
以下業務をお任せします。
・DX戦略の実行・デリバリー:
カンパニーDX戦略に基づき創出されたDXテーマについて、事業部門と協働して、具体的なソリューション設計および技術的要件定義を主導します。

・アジャイルな実行管理:
データサイエンス(AI)やアプリケーション開発(RPA, ローコード) チームを率い、PoC・プロトタイピング・MVPの実行デリバリー管理(計画具体化、WBS作成、進捗・課題・リスク管理の実務、会議ファシリテーションなど)に責任を持ちます。

・暫定運用と移管:
構築したPoC・MVPについて、高速な改善活動(PMF追求)を主導し、恒久システム化に向けた安定化・標準化対応までを、暫定的に運用・保守します。

・チームマネジメントと育成:
データサイエンティスト(DS)、アプリケーションエンジニア(AP)等のチームメンバーの育成および日常的なマネジメント(目標管理、進捗、課題、タスク管理)を担います。

経営層から、既存の基幹システム構築(守り)に加えて、スピード感を持った「攻め」のDXによる「クイックウィン」の創出が強く求められています。このミッションを達成するため、DXパートナーオフィスと密に連携し、事業部門の課題を解決するためのPoCやMVPを迅速に構築・提供していただきます。

【キャリアステップイメージ】
<配属後の役割>
・「DX実行部門(仮称)」の責任者(候補)として、同カンパニーの戦略策定・PgMO組織である「DXパートナーオフィス」と連携して、DX施策の「実行」部隊の長としてチームマネジメントとプロジェクトデリバリーを担っていただきます。

<数年後の期待役割・ポジション>
・実行部隊のリーダーとして実績を積んだ後、将来的には、より広範なDXプログラム全体のデリバリー責任者や、特定領域(例:データサイエンス、AP開発)のシニア・スペシャリストとして、組織の中核を担っていただくことを期待しています。

・転居を伴う異動の可能性:現時点では想定していません。
・出張・赴任の有無:国内・海外の事業拠点への出張は、プロジェクトに応じて発生する可能性があります。赴任については将来的にご希望を考慮します。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
建築・産業カンパニー 企画管理統括部
デジタルビジネス推進課(仮称)
全体人数:7名(男性5名、女性2名)
応募資格
必須
・製造業におけるDXプロジェクトの経験
・アジャイルなDXプロジェクトの実行管理(PM/PL)経験
・新しいチームや組織の立ち上げ・プロセス構築の経験

▼使用アプリケーション・資格
・必須: Microsoft Office Suite (特にExcel, PowerPoint)、何らかのプロジェクト管理ツール(Wrike, MS Project, JIRA, Asana等)
雇用形態
正社員
勤務地
羽田本社
住所:東京都大田区羽田旭町11-1
最寄駅:
・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分
・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:45~17:15
実働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:25時間
年収・給与
年収:1250~1580 万円 月給制 基本給:596000円
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当:家族手当 扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人
住宅手当 家族あり16,500円、家族なし11,500円

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金(確定拠出年金制度)/階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等/持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】/独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備 ※ただし年齢等入居条件あり
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回

書類選考→1次面接→最終面接

会社概要

社名
株式会社荏原製作所
事業内容・会社の特長
■企業理念■
「水と空気と環境の分野で、優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」

1912年に創業し、ポンプやコンプレッサなどの風水力事業を中心とする世界的な産業機械メーカーとして成長してきました。
現在、燃焼・ガス化、水処理技術を核とする環境エンジニアリング事業、さらに半導体製造装置等を扱う精密・電子事業と、事業領域を広げています。

■カンパニー別製品紹介■
建築・産業カンパニー/ポンプ、冷熱機械、送風機、冷却塔
エネルギーカンパニー/コンプレッサ、タービン、クライオジェニック製品
インフラカンパニー/排水・農業・上下水道ポンプ、防音、電気制御
環境カンパニー/ストーカ式燃却システム、流動床燃却システム、ガス化技術、ボイラ
精密・電子カンパニー/CMP装置、ドライ真空ポンプ、排ガス処理装置、オゾン水製造装置
設立
1920年5月
従業員数
5,109名
入社実績
Aさん(39歳 / 男性)
物流工程管理
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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